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为了使雇佣关系这种隐含合同具有自我强制性，( )是一种比较好的方法。
为了使雇佣关系这种隐含合同具有自我强制性，( )是一种比较好的方法。
admin
2012-11-10
56
问题
为了使雇佣关系这种隐含合同具有自我强制性，( )是一种比较好的方法。
选项
A、要求企业和员工签订非常详细的雇佣合同
B、使员工可以与企业分享高生产率所带来的“剩余”
C、强化劳动法的执法力度
D、加强对企业和员工的道德教育
答案
B
解析
能够使主动实施欺骗的一方受到一定的损失，这是合同能够进行自我强化的关键之处。员工在当前企业这里产生的边际收益与他们能够在别处要求获得的工资之间的差距，是一种剩余。必须在他们之间以某种方式进行分享。否则，没有获得剩余的一方终止雇佣关系不会遭受任何损失。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/dlrM777K
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
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