首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
索罗门分析的造成无力感的根源包括( )。
索罗门分析的造成无力感的根源包括( )。
admin
2020-07-15
39
问题
索罗门分析的造成无力感的根源包括( )。
选项
A、受压迫团体的自我负向评价
B、宏观环境的障碍使他们难以有效地在社会中行动
C、社会环境中的障碍导致问题的产生
D、受压迫群体与外在环境互动过程中形成的负面经验
E、实现目标受到许多的限制
答案
A,B,D
解析
根据索罗门的总结,造成无力感的根源有三个:①受压迫团体的自我负向评价;②受压迫群体与外在环境互动过程中形成的负面经验;③宏观环境的障碍使他们难以有效地在社会中行动。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/dVvS777K
本试题收录于:
中级社会工作综合能力题库社会工作师分类
0
中级社会工作综合能力
社会工作师
相关试题推荐
下列选项中,不符合平等、尊重要求的是()。[辽宁省2007年11月四级真题]
下列选项中,表述职业道德规范内容准确的是()。[河北省2008年9月三级真题]
下列关于道德的说法中,正确的有()。[辽宁省2008年5月三级真题]
请策划一份企业培训协议书。
组织资源分析包括对组织的______等的描述。
下列各项关于培训的说法中,______是错误的。
组织分析的目的是______。
在调查分析管理人员能力现状时,由于非正式的观察法很难获得被观察人的配合,所以一般采用正式的观察法。()
20世纪70年代末,新秀公司在计算机产业中独领风骚,这个阶段新秀的经营战略表现为企业内部成长与集中统一战略的融合,公司以不解雇政策、对员工进行职业生涯开发、提供培训机会及丰厚的额外福利而闻名。到了20世纪90年代,由于竞争的加剧,新秀改变了经营战略,更注重
日本企业对员工职业生涯的培训大致可以分为5个阶段。第一阶段的对象是新进员工,培训内容主要包括企业价值观、行为规范、岗位技能等。第二阶段针对30岁左右的员工,主要内容是新技术、新工艺等方面的内容。第三阶段是针对35~40岁的员工,其培训内容主要包括管理知识技
随机试题
硬蜱传播哪些疾病
某电力调度大楼总建筑面积49700m2,高143m,其中地下3层、地上主楼36层,副楼7层。该大厦是电力局的指挥中心、调度中心、信息通信中心,是集决策、办公、生产、服务、会议等于一体的综合大厦。本大楼智能化系统主要包括设备监控、火灾报警、有线电视、保安自动
土方路基实测项目中,属于关键项目的是()。
浅埋及软土隧道施工通常采用()。
可以为施工承包商提供履约担保书的单位有()。
存款合同必须是在储户将款项交付银行经确认并出具存款凭证后才成立,这说明存款合同是一种()。
因产品存在缺陷造成人身损害的,在()情况下,生产者不承担赔偿责任。
编一本书的书页,用了270个数字(重复的也算,如页码115用了2个1和1个5,共3个数字),问这本书一共有多少页?
A、Cheesecanhelpreducetheacidinthemouth.B、Cheesecanhelpstrengthentheteeth.C、Notallcheesecanhelpwithyourdent
Forthispart,youareallowed30minutestowriteashortessayentitledDoesGradesMeanAbility?Youshouldwriteatleast15
最新回复
(
0
)