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简述“自我实现人”假设的主要观点。
简述“自我实现人”假设的主要观点。
admin
2022-07-03
52
问题
简述“自我实现人”假设的主要观点。
选项
答案
“自我实现人”假设产生于20世纪50年代末,是由美国著名心理学家马斯洛、阿吉里斯和麦格雷戈提出的。其主要观点有: (1)厌恶工作并不是普通人的本性,要求工作是人的本能,如果环境条件允许或有利,人们工作起来,就像游戏或休息一样自然快乐。工作也可能是一种惩罚,视控制条件的情况而定。 (2)控制和惩罚不是实现组织目标的唯一手段,人们能够通过自我指导、自我控制、自我管理促成组织目标的实现。 (3)人对目标的承诺就是对其成就的一种奖赏。奖赏可以来自内部,也可以来自外部,其中最大的奖赏就是通过实现组织目标而获得个人的自我满足和自我实现的需要。 (4)逃避责任、缺乏抱负以及强调安全感通常是经验的结果,而不是人的本性。 (5)人群中广泛存在着高度想象力、智谋和解决问题的创造力。 (6)大多数人都蕴含着巨大的潜力,如发明力、想象力、创造力,而这些能力在现代工业的条件下,只有很少一部分得到了发挥与利用。
解析
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