首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在智力激励法中,主持人的职责包括( )
在智力激励法中,主持人的职责包括( )
admin
2017-09-27
82
问题
在智力激励法中,主持人的职责包括( )
选项
A、以平等友好的态度对待每一位与会者
B、鼓励与会者私下交流并形成统一意见
C、鼓励与会者相互激励,引起“链式反应”
D、充分引导与会者积极思考,提出大胆创新的设想
E、对讨论的问题有比较深刻的理解,以便在会议中能做出启示和诱导
答案
A,C,D,E
解析
智力激励法又称头脑风暴法,它以会议的形式为与会者创造一种能积极思考、启发联想、大胆创新的良好环境,充分激发个人的才智,为解决问题提供大量的新设想。智力激励法的基本原则包括自由畅想原则、延迟批评原则、以量求质原则、综合改善原则和限时限人原则。在智力激励法中,主持人的职责有以平等友好的态度对待每一位与会者;鼓励与会者相互激励,引起“链式反应”;充分引导与会者积极思考,提出大胆创新的设想;对讨论的问题有比较深刻的理解,以便在会议中能做出启示和诱导。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/bt6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()是指预定的战略目标或标准,是战略控制的依据。
在管理人员所应具有的技能中,()是指从整体把握组织目标、洞察组织与环境的相互关系的能力。
群体和组织层面的绩效薪资包括()等。
影响工作满意度的因素不包括()。
从主持薪酬调查的主体来看,薪酬调查可以分为()。
()属于员工的基本特征。
关于劳务派遣单位,说法正确的是()。
当员工代表或工会代表与单位行政部门或雇主之间,就劳动条件的改善和劳动关系的处理问题进行谈判,并达成一致时,双方达成的协议称为()。
给员工支付相同的激励性工资的工作团队类型是()
在劳务派遣中,被派遣劳动者应当与()签订劳动合同。
随机试题
《张中丞传后叙》中抨击的人物是________。
男,67岁,肺癌术后3个月,自觉全身多处骨骼疼痛。X线检查,胸、背部和腰部骨骼未见明显异常。如果上述检查未能证实有肿瘤骨转移,应要求患者做什么
25岁男性,左下后牙疼痛8天,逐渐加重,现张口度仅0.5cm,阻生,左侧咬肌区红肿,颌下淋巴结肿大压痛,体温37.8℃,最可能的诊断是
20岁未婚女性,早孕自行药物流产,妊娠产物排出情况不明,此后阴道淋漓出血20天不净,则以下处理中哪项最合适
赵某因绑架罪被甲省A市中级人民法院判处死刑缓期两年执行,后交付甲省B市监狱执行。死刑缓期执行期间.赵某脱逃至乙省C市实施抢劫被抓获.C市中级人民法院一审以抢劫罪判处无期徒刑。赵某不服判决,向乙省高级人民法院上诉。乙省高级人民法院二审维持一审判决。此案最终经
沥青混合料车辙试验是在规定条件下,测量试件每增加1mm变形需要行车的次数。()
用浆液灌入岩体裂隙中以提高岩体的整体性和抗变形能力的灌浆称为()灌浆。
虚假同感偏差又称“虚假一致性偏差”,指的是人们常常会高估或夸大自己的信念、判断及行为的普遍性。当遇到与此相冲突的信息时,这种偏差使人坚持自己的社会知觉。根据上述定义,下列不属于虚假同感偏差的是:
简述同伴关系的作用。
A、Hewon’tbeabletofinishtheworksoon.B、Thewomanmustwaitforalongtime.C、Hewillfinishthepapersoon.D、Thewoman
最新回复
(
0
)