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  3. 案例 T市D钢铁有限公司始建于1955年，法人代表李某，公司下设安全部、设备管理部、办公室等辅助部门。现有员工8600名，其中专(兼)职安全管理人员78名。 2015年7月22日，D钢铁有限公司第二炼铁厂6号高炉停产检修。7月25日，公司制定了6号高炉扒炉

案例 T市D钢铁有限公司始建于1955年，法人代表李某，公司下设安全部、设备管理部、办公室等辅助部门。现有员工8600名，其中专(兼)职安全管理人员78名。 2015年7月22日，D钢铁有限公司第二炼铁厂6号高炉停产检修。7月25日，公司制定了6号高炉扒炉

admin2022-05-03  100
问题 案例
T市D钢铁有限公司始建于1955年，法人代表李某，公司下设安全部、设备管理部、办公室等辅助部门。现有员工8600名，其中专(兼)职安全管理人员78名。
2015年7月22日，D钢铁有限公司第二炼铁厂6号高炉停产检修。7月25日，公司制定了6号高炉扒炉方案，并报公司安全处备案，计划8月1—20日进行扒炉作业。2015年8月11日13时左右，第二炼铁厂6号高炉炉前值班长吕某组织工人开始工作，吕某和炉前工肖某负责清理11号风口的积料。炉前工朱某、杨某负责清理14号风口积料。13时30分左右，6号高炉炉前副值班长宋某从17号风口进入炉内查看炉料排出不畅的原因。
高炉炉墙上的炉料突然坍塌将其砸伤。D钢铁有限公司“8．11”坍塌事故是一起因安全管理不到位、工人违章作业导致的生产安全责任事故。宋某违反操作规程，违规从风口进入炉内查看高炉炉料情况时．炉墙上的炉料突然坍塌将其砸伤。间接原因为安全管理不到位，D钢铁有限公司安全管理不到位。安全管理人员未认真履行现场安全监管责任，安全责任意识差；安全教育培训不到位，该钢铁有限公司对作业人员安全教育培训不到位，致使作业人员安全意识淡薄，违规作业，对作业场所危险因素辨识不清。D钢铁有限公司深刻汲取此次事故教训，举一反三，坚决贯彻“安全生产，预防为主，综合治理”方针，牢牢坚守“发展不能以牺牲人的生命为代价”这条红线，强化企业日常安全管理，明确安全职责分工，把安全管理落实到领导、部门和岗位，坚决杜绝此类事故的发生。
根据以上场景，回答下列问题：
请简述事故调查报告的内容。
选项
答案事故调查报告的内容： (1)事故发生单位概况。 (2)事故发生经过和事故救援情况。 (3)人员伤亡人数和直接经济损失。 (4)事故发生原因和事故性质。 (5)事故责任的认定以及对事故责任者的处理建议。 (6)防范和整改措施。
解析
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