2. 公务员
  3. 高级经理人在报酬上的差距反映了公司各个部门之间的工作方式。如果这个差距较大，它激励的是部门之间的竞争和个人的表现；如果这个差距较小。它激励的是部门之间的合作和集体的表现。3M公司各个部门之间是以合作的方式工作的，所以( )。 将以下哪项陈述

高级经理人在报酬上的差距反映了公司各个部门之间的工作方式。如果这个差距较大，它激励的是部门之间的竞争和个人的表现；如果这个差距较小。它激励的是部门之间的合作和集体的表现。3M公司各个部门之间是以合作的方式工作的，所以( )。 将以下哪项陈述

admin2013-10-16  112
问题 高级经理人在报酬上的差距反映了公司各个部门之间的工作方式。如果这个差距较大，它激励的是部门之间的竞争和个人的表现；如果这个差距较小。它激励的是部门之间的合作和集体的表现。3M公司各个部门之间是以合作的方式工作的，所以(     )。
    将以下哪项陈述作为上述论证的结论最为恰当?
选项 A、3M公司的高级经理人在报酬上的差距较大
B、以合作的方式工作能共享一些资源和信息
C、3M公司的高级经理人在报酬上的差距较小
D、以竞争的方式工作能提高各个部门的工作效率
答案C
解析 结论型题目。题干的观点是“如果这个差距较大，它激励的是部门之间的竞争和个人的表现；如果这个差距较小，它激励的是部门之间的合作和集体的表现”，也就是说“差距小”和“激励部门之间的合作和集体的表现”是充分必要条件，再加上题干已知的“3M公司各个部门之间是以合作的方式工作的”，就可以推出结论“3M公司的高级经理人在报酬上的差距较小”。即选项C。
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