首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
设置专业技术岗位，要在( )的基础上，确定高、中、初级专业技术职务的合理结构比例。
设置专业技术岗位，要在( )的基础上，确定高、中、初级专业技术职务的合理结构比例。
admin
2009-02-15
51
问题
设置专业技术岗位，要在( )的基础上，确定高、中、初级专业技术职务的合理结构比例。
选项
A、确定人员数量
B、确定人员职称
C、定编定员
D、确保高级技术人员占优势
答案
C
解析
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/WvuM777K
本试题收录于：
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
对于技术劳动力，影子工资换算系数为()。
某住宅楼有三个设计方案，其情况如下：A方案：结构为大柱网框架体系，预应力迭合楼板，多孔砖填充墙，综合造价1437．48元／平方米。B方案：结构为内浇外砌体系，综合造价1108元／平方米。C方案：结构方案为砖混承重体系，预应力预制多孔板，墙体材料为标准粘土砖
若评审委员会共9人，则技术、经济等方面的专家最少为()人。
某综合楼，建筑面积8400m2，实行公开招标，华民建筑工程公司在该项主体结构工程招标中中标。甲、乙双方签订施工合同，按中标价1190万元列入合同价，工程结算总造价按合同双方签认的变更洽商价计算。当地规定收费程序设：①直接工程费；②企业管理费；③利润；④税金
根据工程建设其他费用构成，引进技术和进口设备其他费用的内容包括()。
在正常施工生产条件下，生产单位假定建筑安装产品必须消耗的某种技术等级的人工工日数量指的是()。
某建设项目的工程费与工程建设其他费的估算额为52180万元，预备费为5000万元，建设期3年。3年的投资比例是：第1年20％，第2年55％，第3年25％，第4年投产。建设项目达到设计生产能力后，全厂定员为1100人，工资和福利费按照每人每年7．20万元估算
随机试题
小学生身心发展的一般规律有哪些?
下面程序的运行结果是()。for(i=3；i
设Mamax、Mbmax、Mcmax分别为下图所示三根梁中的最大弯矩，它们之间的关系为()
课程设计由课程计划、课程标准和_______三个层次构成。
计算机辅助系统中CMI指的是________。
下列关于《国际货协》运单，表述正确的是()。
根据企业所得税法律制度的规定，下列关于企业所得税的征收管理，表述不正确的是()。
MMPI-2的美国常模的分界点是（）。
影响人身心发展的因素主要有哪些?其具体的作用是什么?
割裂事物发展过程中的前进性和曲折性会导致
最新回复
(
0
)
