首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
企业成长时期的管理重点是什么?
企业成长时期的管理重点是什么?
admin
2015-10-19
78
问题
企业成长时期的管理重点是什么?
选项
答案
企业成长时期的管理重点是:在婴儿期,管理重点是必须集中焦点去突破一个市场;企业要讲求行动力,要聘用吃苦耐劳的人;要以周为单位来控制现金流量,并且要连续16周控制现金的流量;要多方面争取支持的力量。在学步期,企业要谨慎投资;建立和加强经营与管理团队;做好中层骨干的培训。在青春期,企业要避免因为“内斗”失去互相信任而使创办人分裂;规范化管理;调和冲突;系统化培训;建立好职业化的队伍。在壮年期,企业要做好战略调整,改造整个流程,快速提高竞争力;激发危机意识,以防老化;建设自己的培训学校;扎根企业文化;快速积累核心竞争力,避免让竞争对手进入或侵扰本企业的领域。
解析
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/VkzR777K
本试题收录于:
企业管理咨询题库经管类分类
0
企业管理咨询
经管类
相关试题推荐
简述出现参与式管理思潮的原因。
控制过程的第一步是()
权变理论的含义包括()
法约尔的一般管理理论提出的管理要点包括()
海尔人才观(一)“人人是人才,赛马不相马”海尔认为现在缺的不是人才,而是出人才的机制。管理者的责任就是要通过搭建“赛马场”为每个员工营造创新的空间。海尔赛马机制,包含三条原则:一是公平竞争;任人唯贤;二是职适其能,人尽其才;三
拓宽沟通渠道,需要()
在组织规模一定的条件下,管理层次与管理幅度()
发现“不拉马的士兵”一位年轻有为的炮兵军官上任伊始,到下属部队视察其操练情况。他在几个部队发现相同的情况:在一个单位操练中,总有一名士兵自始至终站在大炮的炮管下面,纹丝不动。军官不解,究其原因,得到的答案是:操练条例就是这样要求的。军官回去
一种服务和协助关系的职权是指()
随机试题
男性,4岁,自2岁起发现患儿行走无力,上楼困难,智力发育稍差。检查发现步行呈鸭步状态,从仰卧位起立困难,腓肠肌有肥大。其诊断最可能为
女性上生殖道感染的防御机制,哪一项最重要:
协同凝集试验属于
眼睑浮肿,延及全身浮肿,身发疮痍者是
哪项指标提示病毒性肝炎属重症
利用敷设在气流通道内的多孔吸声材料来吸收声能,具备良好的中、高频消声性能的消声器是()。
世界上公认第一台现代意义上的计算机是()。
OscarWildesaidthatworkistherefugeofpeoplewhohavenothingbettertodo.Ifso,Americansarenowamongtheworld’ssa
A、Sitting.B、Bending.C、Lyingdown.D、Upright.D
Thepartoftheenvironmentalmovementthatdrawsmyfirm’sattentionisthedesignofcities,buildingsandproducts.Whenwe
最新回复
(
0
)