自主决定的员工福利形式包括(　　)。

admin2010-01-21 58

问题自主决定的员工福利形式包括(　　)。

选项 A、人寿保险
B、养老保险
C、退休方案
D、自助式福利
E、休假期薪酬

答案A,C,E

解析自主决定的员工福利形式主要有以下几种。
(1)休假期薪酬。休假期薪酬包括带薪休假、节假日、病休假、兵役义务以及婚丧假等。
(2)辞退金。辞退金是企业由于种种原因辞退员工时，支付给员工的费用，其数额根据员工服务期的长短决定，相当于几天或几个月的工资，聘用合同中应该明确规定。
(3)人寿保险。人寿保险是最古老、最普遍的员工福利，它为投保人意外死亡提供保险，将保险金支付给受益人，并为投保残疾提供补贴。
(4)退休方案。退休是人生的一个重要阶段，应该做好准备。在招聘中，企业通常强调在员工服务期结束后可以享受的退休福利。每个员工每年都将得到一份个人福利报告，包括退休后的养老金、社会保障和员工个人投资计划。

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