甲公司是一家不锈钢生产企业。为了提高企业竞争力，甲公司决定运用平衡计分卡衡量公司绩效，并选取了销售增长率、预期利润、交货时间、客户满意度等作为绩效衡量指标。甲公司选取的绩效衡量指标涵盖的角度有( )。

admin2022-05-18 67

问题甲公司是一家不锈钢生产企业。为了提高企业竞争力，甲公司决定运用平衡计分卡衡量公司绩效，并选取了销售增长率、预期利润、交货时间、客户满意度等作为绩效衡量指标。甲公司选取的绩效衡量指标涵盖的角度有( )。

选项 A、财务角度
B、顾客角度
C、内部流程角度
D、创新与学习角度

答案A,B,C

解析销售增长率、预期利润属于财务角度；交货时间属于内部流程角度和顾客角度；客户满意度属于顾客角度。

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公司战略与风险管理

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甲公司是一家不锈钢生产企业。为了提高企业竞争力，甲公司决定运用平衡计分卡衡量公司绩效，并选取了销售增长率、预期利润、交货时间、客户满意度等作为绩效衡量指标。甲公司选取的绩效衡量指标涵盖的角度有( )。

公司战略与风险管理

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甲企业进行风险评估，在风险辨识环节，对于辨识出来的风险，企业打算采用风险转移的方法进行管理，对于未能辨识出的风险，您建议该企业采用的风险管理工具是()。

某公司部分非财务业绩计量指标包括销量增长、每个销售人员的客户访问量、客户数量，这最有可能衡量的是()。

下列关于内部控制应用指引的相关说法中，错误的是()。

下列关于成功关键因素的说法中，不正确的是()。

(2011年)甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，属于兼任不相容岗位的情况有()。

下列针对后向一体化战略的描述中，错误的有()。

(2013年)甲集团的经营范围涉及网络游戏、医药保健，最近该集团宣布进军电子金融领域。由此可见，甲集团的公司战略层次包括()。

瑞士的官方语言有()。

A、冲任气血不调，血海蓄溢失常B、瘀血内停，冲任受阻C、营血不足，冲任血虚D、冲任不固，经血失于制约E、痰湿阻滞，冲任不通月经过多的发病机理是

关于甲状腺疾病的说法，不正确的是()。

有关完善审级制度，下列说法错误的是：

企业年金理事会由企业和职工代表组成，也可以聘请企业以外的专业人员参加，其中职工代表应不少于()。

《招股意向书》是缺少发行价格和数量的《招股说明书》。(　　)

在下列机关单位中，公文处理工作可采用分工形式的是()。

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(2011年)甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，属于兼任不相容岗位的情况有()。

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(2013年)甲集团的经营范围涉及网络游戏、医药保健，最近该集团宣布进军电子金融领域。由此可见，甲集团的公司战略层次包括()。

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A、冲任气血不调，血海蓄溢失常B、瘀血内停，冲任受阻C、营血不足，冲任血虚D、冲任不固，经血失于制约E、痰湿阻滞，冲任不通月经过多的发病机理是

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有关完善审级制度，下列说法错误的是：

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设计名为form_book的表单(控件名为form1，文件名为formbook)。表单的标题设为“图书情况统计”。表单中有一个组合框(名称为Combo1)、一个文本框(名称为Text1)和两个命令按钮“统计”(名称为Command1)和“退出”(名称为C

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