劳动法调整的对象是( )。

admin2009-11-27 58

问题劳动法调整的对象是( )。

选项 A、经济关系
B、劳动法律关系
C、劳动关系
D、经济协作关系

答案C

解析劳动法的调整对象是劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他关系。劳动关系通常是指用人单位(雇主)与劳动者(雇员)之间在运用劳动者的劳动能力，实现劳动过程中所发生的关系。劳动法律关系是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的权利义务关系，即雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/U9zv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类