首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性,剔除个人偏好等感情因素,这体现了起草绩效管理制度( )的要求。
绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性,剔除个人偏好等感情因素,这体现了起草绩效管理制度( )的要求。
admin
2019-07-25
69
问题
绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性,剔除个人偏好等感情因素,这体现了起草绩效管理制度( )的要求。
选项
A、全面性与完整性
B、相关性与有效性
C、可操作性与精确性
D、公正性与客观性
答案
D
解析
公正性与客观性是对绩效管理执行实施过程的要求,根据这一要求,在起草绩效管理制度时,绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性,剔除个人偏好等感情因素。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/Rrzv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
影响青年人工作或职业选择的因素主要有()。
根据艾里克森的观点,青年期建立亲密感的范围很大,包括()。
托马斯和切斯将婴儿的气质类型分为()。
对躯体疾病治愈的理解应该是()。
躯体疾病患者出现疲劳感、易怒、抑郁、焦虑、记忆力减退与下列哪些因素有关?()
心理咨询应遵循的原则有()。
不规范的合同条款有可能带来的负面影响主要包括()。
什么是劳动合同?它的特点是什么?
何谓劳动关系,有哪些特征?
()在于保障劳动者的物质帮助权,其功能是使劳动者在年老、患病、工伤、失业和生育等情况下能够获得帮助和补偿。
随机试题
关于宫颈癌的转移途径,不正确的是
焊条药皮中的()可以使熔化金属与外界空气隔离,防止空气侵入。
AVM、AVF及动脉瘤等血管性疾病的介入栓塞治疗术,最广泛应用于
不属于正常粪便成分的是
A.药理作用B.药物的使用C.药物制剂因素D.药动学相互作用E.药效学相互作用阿司匹林中副产物乙酰水杨酰水杨酸和乙酰水杨酸酐引起哮喘、慢性荨麻疹,归属
图15—3一11所示梁C点竖向位移为()。
()是搞好安全生产工作的关键。
基金运作信息披露文件不包括()。
治安行政处罚,是公安机关对于不履行治安法规所确定的义务或者危及社会治安秩序,情节轻微,尚不够刑事处罚的行为,依照治安管理法规的规定实施的行政处罚。()
假如你是李明,你的一位表弟张佳计划暑假来你所在的海滨城市(seasidecity)青岛并在你们家小住。请你给他写封信,信的内容应该包括以下几点:1.表示欢迎;2.提出对假期的一些安排。注意:1.词数100词左右,信
最新回复
(
0
)