根据职务特征模型，决定工作职务重要程度的特征有 ( )

admin2014-05-19 66

问题根据职务特征模型，决定工作职务重要程度的特征有 ( )

选项 A、信息反馈性
B、技能多样性
C、决策自主性
D、任务同一性
E、任务重要性

答案B,D,E

解析技能的多样性、任务的同一性、任务的重要性，决定了工作职务意义的重要程度。

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