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为了让单位全体员工进一步了解《事业单位人事管理条例》,单位领导让你组织一次对2014版《事业单位人事管理条例》的学习培训活动,你如何组织?
为了让单位全体员工进一步了解《事业单位人事管理条例》,单位领导让你组织一次对2014版《事业单位人事管理条例》的学习培训活动,你如何组织?
admin
2018-01-17
69
问题
为了让单位全体员工进一步了解《事业单位人事管理条例》,单位领导让你组织一次对2014版《事业单位人事管理条例》的学习培训活动,你如何组织?
选项
答案
为了加深我们单位工作人员对《事业单位人事管理条例》的理解,我准备开展以下的学习活动: 首先,做好培训的准备工作,安排前期事宜。由各个科室上报工作时间安排,根据各科室的空闲时间,确定培训时间,通过邮件的形式通知全体工作人员参与本次《事业单位人事管理条例》学习的时间、地点、形式等。以科室为单位,下发《事业单位人事管理条例》的电子版和打印版,便于同事先行学习。 其次,组织各科室进行集体学习,协调培训场地。根据各个部门的时间,在不影响其正常工作的前提下,分部门、分批次在我单位学术报告厅进行集体学习。我会以PPT的形式对2014版的《事业单位人事管理条例》进行讲解,包括条例出台的原因以及其包含的具体内容,让同事们清楚条例对事业单位岗位设置做了哪些规定,让大家知道奖励和处分的意义、标准等,重点对2014版与2013版的差别之处进行讲解。 再次,利用网络平台,开展线上学习。在我单位的网站上开设《事业单位人事管理条例》学习交流论坛,使单位的同事们能够充分交流自己的观点和见解,由专人负责对论坛进行定期的维护。 最后,通过考试对同事们的学习效果进行检测。以闭卷考试和谈话的形式考查大家是否掌握和理解了《事业单位人事管理条例》的内容。对于检测不达标的同事要开展第二次学习和测评,帮助每位同事都能理解条例。学习收获以自愿的方式,由各个科室统一提交大家的学习心得,文体、字数不限,发表在我单位的内刊上,以供大家学习交流。 活动结束后,我会将活动的总结汇报给领导,吸取组织活动过程中的经验教训,以便于下次活动的顺利展开。
解析
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