2. 职业资格
  3. 根据绩效考评的具体目的和要求，用于培训的考评应以( )为重点。

根据绩效考评的具体目的和要求，用于培训的考评应以( )为重点。

admin2021-12-07  62
问题 根据绩效考评的具体目的和要求，用于培训的考评应以(          )为重点。
选项 A、工作过程
B、工作效率
C、工作结果
D、工作方式
答案A
解析 根据绩效考评的具体目的和要求，用于奖励的考评应侧重于工作成果，而用于培训的考评则侧重于考评工作过程。
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