年薪制模型的组成要素主要有(　　)。

admin2013-05-31 38

问题年薪制模型的组成要素主要有(　　)。

选项 A、基本薪酬
B、奖金
C、长期奖励
D、福利津贴
E、优越的工作环境

答案A,B,C,D

解析年薪制是以企业会计年度为时间单位，根据经营者的业绩好坏而计发薪酬的一种薪酬制度。年薪制是一种高风险的薪酬制度，依靠的是约束和激励互相制衡的机制。年薪制将企业经营管理者的业绩与其薪酬直接联系在一起。年薪制模型一般由四个部分构成：基本薪酬，即经营者的营业收入，保障他及其家人的日常生活；奖金，即经营者绩效的短期激励；长期奖励，通常以股票期权的形式支付，其收入状况与企业的经济效益和市场环境相关；福利津贴，主要是为经营者提供休假和各种保险福利待遇。

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人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

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年薪制模型的组成要素主要有(　　)。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

国有建设用地使用权出让方式中，既具有协议出让方式的优点，又可最大限度地避免协议出让方式不足的是()。

建设项目中具有独立设计文件，建成后可单独形成生产能力或发挥工程效益的工程是()。

对潜在需求中的()进行分析和预测是房地产市场需求预期研判的重点。

为了探测有关现象或市场变量之间一个因素的变动是否会引起另一个因素变动的调研活动是()。

下列房地产市场调研方法中，属于实地调研法的有()。

工区位理论的奠基人韦伯认为，工业产品的()最低点是工业企业选址的理想区位。

房地产保险合同的形式不包括()。

领导的()是按照模型、框架和广泛关系进行思考的能力。

年薪制模型的组成要素不包括()。

谢某和朋友聚餐时与邻桌的林某发生争执，并用茶壶将林某打伤，致林某左眼失明，经鉴定属重伤。在公安机关侦查过程中，谢某提出该案侦查人员吴某是被害人林某的舅舅，要求其回避，下列处理正确的是（）。

下列行为中不属于侵犯著作权的行为的是()

关于气管、支气管影像解剖，正确的是

何经理为了销售本公司经营的医疗器械，安排公司监事刘某在与某市立医院联系销售业务过程中，按销售金额25％的比例给医院四位正、副院长回扣共计25万余元。本案中，该公司提供回扣的行为构成何罪?

隧道衬砌混凝土应力量测的目的是()。

室内消防给水管网应该布置成环状，当室外消火栓用水量不超过()且室内消火栓不超过10个时，可以布置成枝状管网。

用人单位不得安排职工从事合同规定以外的工作情况是(　　)。

2013年度国家最高科学技术奖获得者是()。

有如下程序：#include＜iostream＞usingnamespacestd；classBook{public：Book(char*t=""){strcpy(title，t)；}______________private：ch

WhatwillLucydofirsttonight?

年薪制模型的组成要素主要有( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

国有建设用地使用权出让方式中，既具有协议出让方式的优点，又可最大限度地避免协议出让方式不足的是()。

建设项目中具有独立设计文件，建成后可单独形成生产能力或发挥工程效益的工程是()。

对潜在需求中的()进行分析和预测是房地产市场需求预期研判的重点。

为了探测有关现象或市场变量之间一个因素的变动是否会引起另一个因素变动的调研活动是()。

下列房地产市场调研方法中，属于实地调研法的有()。

工区位理论的奠基人韦伯认为，工业产品的()最低点是工业企业选址的理想区位。

房地产保险合同的形式不包括()。

领导的()是按照模型、框架和广泛关系进行思考的能力。

年薪制模型的组成要素不包括()。

谢某和朋友聚餐时与邻桌的林某发生争执，并用茶壶将林某打伤，致林某左眼失明，经鉴定属重伤。在公安机关侦查过程中，谢某提出该案侦查人员吴某是被害人林某的舅舅，要求其回避，下列处理正确的是（）。

下列行为中不属于侵犯著作权的行为的是()

关于气管、支气管影像解剖，正确的是

何经理为了销售本公司经营的医疗器械，安排公司监事刘某在与某市立医院联系销售业务过程中，按销售金额25％的比例给医院四位正、副院长回扣共计25万余元。本案中，该公司提供回扣的行为构成何罪?

隧道衬砌混凝土应力量测的目的是()。

室内消防给水管网应该布置成环状，当室外消火栓用水量不超过()且室内消火栓不超过10个时，可以布置成枝状管网。

用人单位不得安排职工从事合同规定以外的工作情况是( )。

2013年度国家最高科学技术奖获得者是()。

有如下程序：#include＜iostream＞usingnamespacestd；classBook{public：Book(char*t=""){strcpy(title，t)；}______________private：ch

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年薪制模型的组成要素主要有(　　)。

用人单位不得安排职工从事合同规定以外的工作情况是(　　)。