2. 考研
  3. 某公司创立之初就制定了许多公正、公平、合理的绩效考核制度，这些制度的制定和实施，保证了公司的正常运转和高速发展。而公司发展壮大后，又花费大量人力对这些制度进行了进一步的修改、补充和完善。这反映的哲学原理是( )

某公司创立之初就制定了许多公正、公平、合理的绩效考核制度，这些制度的制定和实施，保证了公司的正常运转和高速发展。而公司发展壮大后，又花费大量人力对这些制度进行了进一步的修改、补充和完善。这反映的哲学原理是( )

admin2015-08-27  85
问题 某公司创立之初就制定了许多公正、公平、合理的绩效考核制度，这些制度的制定和实施，保证了公司的正常运转和高速发展。而公司发展壮大后，又花费大量人力对这些制度进行了进一步的修改、补充和完善。这反映的哲学原理是(       )
选项 A、世界普遍联系的原理
B、矛盾双方相互作用原理
C、原因和结果相互渗透原理
D、原因和结果相互作用原理
答案D
解析 本题考查的知识点是：原因和结果的辩证关系。题干中某公司制定的高效的考核制度是原因，公司的发展壮大是因之产生的结果，结果后来又反过来影响原因，正是原因和结果相互作用的体现。因此，正确答案为D。A项是干扰项，可排除，因为材料是为了强调引起和被引起的关系，而不是二者之间的相互联系；题干中的制度和公司壮大不存在矛盾关系，B项也可排除。C项原因和结果相互渗透是指结果存在于原因之中，原因表现在结果之中，显然与题意不符，也可排除。
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