简述组织行为学的研究方法。

admin2019-07-12 55

问题简述组织行为学的研究方法。

选项

答案组织行为学的研究方法。 (1)观察法。观察法是指借助人的感官和各种测量仪器直接对研究对象进行观测，观察员工的工作过程、行为、内容、工具等，进行分析与归纳总结，并将观察结果记录下来的方法。 (2)调查法。调查法根据收集资料的方式不同，主要分为访谈法和问卷法。 (3)个案分析法。研究者通过对个体、群体或组织整体情况较长时间的连续调查、了解，全面收集资料，从而研究其心理发展变化的全过程，得出研究结论的方法称为个案分析法。 (4)实验法。实验法是指在人为控制的环境下精确操纵自变量从而考察因变量如何因其而变化，进而研究变量间相互关系的方法。 (5)心理测验法。心理测验法是采用标准化的心理测量量表或精密的测量仪器来测量被试者的方法。 (6)情境模拟法。情景模拟法具有针对性、客观性、预测性和动态性等方面的特征，因而信度和效度较高。

解析

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组织行为学

经管类

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简述组织行为学的研究方法。

组织行为学

经管类

随时准备为达成协议而让步，希望通过谈判签订一个皆大欢喜的协议。这种谈判被称为（）

简述影响国际商务谈判的环境因素。

实际需求目标具有的特点是()

绩效考核的主要功能有_、、_、___。

创造性行为是人这个主体主动努力发挥创造性思维和创造性技能的产物。

领导者进行管理，实现领导功能的重要手段是

组织行为学研究方法中电话调查法的优缺点及适用性各是什么?

角色同一性

圣吉把学习型组织的五项技能称为“五项修炼”，其核心是()

简述有效沟通技能中的有效授权。

采用格式条款订立合同的,如果格式条款和非格式条款不一致的,()。

法洛四联症x线检查心影形状为

采用定额单价法和实物量法编制施工图预算的主要区别是()

根据有关规定，对证券投资基金从上市公司分配取得的股息红利所得，扣缴义务人在代扣代缴个人所得税时按70％计算应纳税所得额。()

股份有限公司变更为有限责任公司的，公司变更前的债权、债务由变更后的公司承继。()

关于茶文化，说法不正确的是()。

下列程序段执行后，内存变量S的值是CLEARS=0FORI=10TO100STEP10S=S+IENDFOR?S

MyViewsontheLuxuries1．奢侈品消费日益增长2．产生这种现象的原因3．我的看法

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