首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
培训激励制度的主要内容包括( )
培训激励制度的主要内容包括( )
admin
2021-08-18
71
问题
培训激励制度的主要内容包括( )
选项
A、公平竞争的晋升规定
B、奖惩执行的方式方法
C、完善的岗位任职资格要求
D、以能力和业绩为导向的分配原则
E、公平、公正、客观的业绩考核标准
答案
A,C,D,E
解析
企业培训制度的主要目的是激励各个利益主体参加培训的积极性。培训激励制度的主要内容包括:完善的岗位任职资格要求;公平、公正、客观的业绩考核标准;公平竞争的晋升规定;以能力和业绩为导向的分配原则。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/IHbv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
某合资企业生产高新电子产品,员工人数约在800人左右,管理干部300人,技术工人500人,年产值15亿元人民币,公司净利润今年达到7%。董事会决定企业进一步发展,计划3年后产值提高到25亿元,递增18.5%。计划新投资2.5个亿,从国外引进一条新生产线和一
如何运用绩效差距模型进行培训需求分析?
伍德公司是一家老建筑企业,过去人力资源管理费用预算按传统经验估算方法制定,使公司无法有效控制费用支出,人力资源部为有效节约费用控制成本,拟编制2006年度人力资源管理费用预算。请说明企业人力资源管理费用包括哪些基本项目?
下列有关培训制度的推行与完善说法错误的是()。
对人力资本的理解不正确的是()。
如何运用无领导小组讨论进行人员选聘?(2008年5月三级真题)
()是在绩效管理活动的过程中,根据下属不同阶段上的实际表现,主管与下属围绕思想认识、工作程序等方面的问题所进行的面谈。[2013年5月三级真题]
某同事爱搞恶作剧,虽然没有出格的事情,但他时常令人感到不自在,假如这样的事情发生在你身上,你一般会()。
单位的工作紧张忙碌,你通常的感觉是()。
你认为,朋友之间的良好感情基础是()。
随机试题
珠光体钢与奥氏体钢焊接时,焊缝金属受到母材金属的稀释作用,往往会在过渡区产生脆性的()组织。
授权的定义与类型。
患者,男,50岁。因“心梗”由120送到我院急诊室进行抢救,按照要求急救物品应做到“五定”,以下错误的是
在加工贸易保证金台账制度中,对于允许类商品,以下错误的是()。
根据下列资料,回答问题。下列说法不正确的一项是()。
在InternetExplorer浏览器中,“收藏夹”收藏的是_____。
德育过程结构的构成要素是()。
根据下面材料回答下列题:据海关统计,2010年1—10月份,广东省对东盟的进出口贸易总值为649.1亿美元,比去年同期(下同)增长31.3%,占同期广东省进出口贸易总值的8%。其中,对东盟出口253.5亿美元,增长20.8%:自东盟进口395.6
在页式存储管理系统中选择页面的大小,需要考虑的因素是()。I.页面大的好处是页表较小Ⅱ.页面小的好处是可以减少由内碎片引起的内存浪费Ⅲ.通常,影响磁盘访问时间的主要因素不在于页面的大小,所以使用时可优先考虑较大的页面
假如有两个表的连接是这样的:table_1INNERJOINtable_2,其中table_1和table_2是两个具有公共属性的表,这种连接会生成()结果集。
最新回复
(
0
)