2019年1月，甲建筑材料公司聘请王某担任推销员，2019年3月，由于王某怀孕，身体健康状况欠佳，未能完成任务，为此，公司按合同的约定扣减工资，只发生活费，其后，又有2个月均未完成承包任务，因此，甲公司作出解除与王某劳动合同的决定。下列说法正确的是(

admin2023-03-02 71

问题 2019年1月，甲建筑材料公司聘请王某担任推销员，2019年3月，由于王某怀孕，身体健康状况欠佳，未能完成任务，为此，公司按合同的约定扣减工资，只发生活费，其后，又有2个月均未完成承包任务，因此，甲公司作出解除与王某劳动合同的决定。下列说法正确的是( )。

选项 A、由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同
B、由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除劳动合同
C、甲公司可以支付王某1个月工资后解除劳动合同
D、由于王某在怀孕期间，所以甲公司不得解除劳动合同

答案D

解析根据《劳动合同法》第42条的规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/I0JD777K

建设工程法规及相关知识

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)