下列哪个时间安排劳动者工作，不允许以安排补休代替劳动者支付相关劳动报酬?( )

admin2022-10-31 55

问题下列哪个时间安排劳动者工作，不允许以安排补休代替劳动者支付相关劳动报酬?( )

选项 A、中秋节
B、元宵节
C、周六
D、农历正月初二

答案A

解析《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一一百五十的工资报酬；(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬”。可知法定节假日不可以以安排补休代替劳动者支付相关劳动报酬。中秋节属于法定节假日，

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银行系统招聘考试

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下列哪个时间安排劳动者工作，不允许以安排补休代替劳动者支付相关劳动报酬?( )

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以()方式收购上市公司，双方可以临时委托证券登记结算机构保管转让的股票，并将资金存放于指定的银行。

属于基金信息披露形式原则的是()。

在融资融券业务的账户体系中，()用于存放证券公司拟向客户融出的资金及客户归还的资金。

根据《证券业从业人员资格管理办法》，从业人员拒绝协会调查或者检查，协会责令其改正但却拒不改正，情节严重的，由中国证监会给予从业人员暂停执业()，或者吊销其执业证书的处罚。

关于注册商标的转让，下列说法正确的是()。

在电子商务交易过程中各主体之间实时双向沟通称为

眩晕，头痛，兼见健忘失眠，心悸精神不振，耳鸣耳聋，面唇紫暗，舌暗，有瘀斑，脉涩，宜选用

X线诊断机房副防护的铅当量应不小于

多潘立酮为

税务机关审查后认为纳税人少缴税款，但是该纳税人经过详细核查之后，认为自己所纳税款数额正确。就该纳税人和税务机关发生的争议，根据税收征管法的规定，应如何解决?()

《专利法》所称的发明创造，具体是指(　　)。

被称为人力资源管理活动的纽带的是()。

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。

(53)使用文字、图形、图像、动画和声音等多种媒体来表示内容，并且使用超级链接来组织这些媒体。

下列哪个时间安排劳动者工作，不允许以安排补休代替劳动者支付相关劳动报酬?( )

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以()方式收购上市公司，双方可以临时委托证券登记结算机构保管转让的股票，并将资金存放于指定的银行。

属于基金信息披露形式原则的是()。

在融资融券业务的账户体系中，()用于存放证券公司拟向客户融出的资金及客户归还的资金。

根据《证券业从业人员资格管理办法》，从业人员拒绝协会调查或者检查，协会责令其改正但却拒不改正，情节严重的，由中国证监会给予从业人员暂停执业()，或者吊销其执业证书的处罚。

关于注册商标的转让，下列说法正确的是()。

在电子商务交易过程中各主体之间实时双向沟通称为

眩晕，头痛，兼见健忘失眠，心悸精神不振，耳鸣耳聋，面唇紫暗，舌暗，有瘀斑，脉涩，宜选用

X线诊断机房副防护的铅当量应不小于

多潘立酮为

税务机关审查后认为纳税人少缴税款，但是该纳税人经过详细核查之后，认为自己所纳税款数额正确。就该纳税人和税务机关发生的争议，根据税收征管法的规定，应如何解决?()

《专利法》所称的发明创造，具体是指( )。

被称为人力资源管理活动的纽带的是()。

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。

(53)使用文字、图形、图像、动画和声音等多种媒体来表示内容，并且使用超级链接来组织这些媒体。

《专利法》所称的发明创造，具体是指(　　)。