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职业资格
关于应聘申请表的审核方法，下列说法错误的是( )。
关于应聘申请表的审核方法，下列说法错误的是( )。
admin
2018-07-02
77
问题
关于应聘申请表的审核方法，下列说法错误的是( )。
选项
A、立即排除法的可靠性更高
B、轮流比较法耗时长、成本高
C、立即排除法被大多数企业所采用
D、轮流比较法要计算每个候选人的总分
答案
A
解析
立即排除法在节约时间方面效果显著，而且能够保证候选人的条件符合人才选拔的标准。但这种方法有可能排除那些确实具备较强的胜任素质，但在申请表中未能得以充分展现候选人。故选项A错误。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/Ej6v777K
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企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
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