工资集体协商咨询指导员队伍建设的基本做法不包括( )。

admin2017-09-13 59

问题工资集体协商咨询指导员队伍建设的基本做法不包括( )。

选项 A、确定工资集体协商咨询指导员的义务
B、由省一级劳动关系三方协调会议明确工资集体协商咨询指导员的任职条件
C、选拔工资集体协商咨询指导员
D、明确工资集体协商咨询指导员的工作职责

答案C

解析在推进工资集体协商的过程中，一些地区针对工资集体协商这一事务缺乏专门人才的现实状况，积极推进工资集体协商咨询指导员队伍建设，取得了比较好的效果。其基本做法包括：①由省一级劳动关系三方协调会议明确工资集体协商咨询指导员的任职条件；②明确工资集体协商咨询指导员的工作职责；③确定工资集体协商咨询指导员的义务。

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工资集体协商咨询指导员队伍建设的基本做法不包括( )。

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确定最低工资标准所考虑的因素，不包括()。

以下关于行为模仿法的说法错误的是()。

在冬季，室内温度经常低于()，企业应采取防寒保温措施。

平等协商的形式包括()。

参与型培训法包括()。

根据狭义人力资源规划的内涵，其任务在于根据企业内外环境和条件的变化，运用科学的方法()。

关于企业定员管理的作用，下列说法中不合理的是()。

下列绩效考评方法中人力、物力耗费相对较低的是()。

实证研究方法重点是研究现象本身()的问题。

()是面试的一项核心技巧，又称为行为描述提问。

下列阿托品的哪一个作用与其阻断M受体无关

公路工程水库坍岸区的工程地质勘探，其勘探深度应至水库岸坡稳定地层中不小于()m。

简述创造性思维的特点，在数学教学中如何培养学生的创造性。

海事执法人员发现方某在驾驶过程中向江面扔生活垃圾，当场作出罚款20元的处罚，并当场收缴。对于收缴的这一罚款，执法人员的正确做法是()。

法人或者其他组织以人格权利遭受侵害为由，向人民法院起诉请求赔偿精神损害的，人民法院(　)。

设非负函数f(x)当x≥0时连续可微，且f(0)＝1．由y＝f(x)，x轴，y轴及过点(x，0)且垂直于x轴的直线围成的图形的面积与y＝f(x)在[0，x]上弧的长度相等，求f(x)．

利用虚拟技术进行设备管理的主要目的是()。

下列关于漏洞扫描技术和工具的描述中，错误的是()。

A、ThemenuofMcDonald’sinBrazilisspeciallymadetocatertolocaltaste.B、BrazilianMcDonald’sandaresimilarintheirou

A、Anotherclassoffires.B、Anothertypeofextinguishers.C、Howfiresbreakout.D、Howfirescanbeprevented.A短文末尾对火灾进行了三个等级的

工资集体协商咨询指导员队伍建设的基本做法不包括( )。

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确定最低工资标准所考虑的因素，不包括()。

以下关于行为模仿法的说法错误的是()。

在冬季，室内温度经常低于()，企业应采取防寒保温措施。

平等协商的形式包括()。

参与型培训法包括()。

根据狭义人力资源规划的内涵，其任务在于根据企业内外环境和条件的变化，运用科学的方法()。

关于企业定员管理的作用，下列说法中不合理的是()。

下列绩效考评方法中人力、物力耗费相对较低的是()。

实证研究方法重点是研究现象本身()的问题。

()是面试的一项核心技巧，又称为行为描述提问。

下列阿托品的哪一个作用与其阻断M受体无关

公路工程水库坍岸区的工程地质勘探，其勘探深度应至水库岸坡稳定地层中不小于()m。

简述创造性思维的特点，在数学教学中如何培养学生的创造性。

海事执法人员发现方某在驾驶过程中向江面扔生活垃圾，当场作出罚款20元的处罚，并当场收缴。对于收缴的这一罚款，执法人员的正确做法是()。

法人或者其他组织以人格权利遭受侵害为由，向人民法院起诉请求赔偿精神损害的，人民法院( )。

设非负函数f(x)当x≥0时连续可微，且f(0)＝1．由y＝f(x)，x轴，y轴及过点(x，0)且垂直于x轴的直线围成的图形的面积与y＝f(x)在[0，x]上弧的长度相等，求f(x)．

利用虚拟技术进行设备管理的主要目的是()。

下列关于漏洞扫描技术和工具的描述中，错误的是()。

A、ThemenuofMcDonald’sinBrazilisspeciallymadetocatertolocaltaste.B、BrazilianMcDonald’sandaresimilarintheirou

A、Anotherclassoffires.B、Anothertypeofextinguishers.C、Howfiresbreakout.D、Howfirescanbeprevented.A短文末尾对火灾进行了三个等级的

法人或者其他组织以人格权利遭受侵害为由，向人民法院起诉请求赔偿精神损害的，人民法院(　)。