某商品流通企业经销的某种商品原有甲、乙、丙、丁四个供应商供货。经过一年的时间，该企业对四个供应商的绩效进行评审，评审绩效的指标为10项，各供应商每项指标的得分情况如下表。根据上述资料，回答下列问题。下列供应商绩效评审指标中，属于供应指标的有(

admin2012-12-20 47

问题某商品流通企业经销的某种商品原有甲、乙、丙、丁四个供应商供货。经过一年的时间，该企业对四个供应商的绩效进行评审，评审绩效的指标为10项，各供应商每项指标的得分情况如下表。

根据上述资料，回答下列问题。
下列供应商绩效评审指标中，属于供应指标的有( )。

选项 A、供货免检率
B、价格水平
C、交货周期
D、供应商的订单变化接受率

答案C,D

解析本题考核的是评审供应商绩效的供应指标。供应指标包括：准时交货率、交货周期、订单变化接受率等。

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杰弗里.桑南菲尔德的标签理论认为组织文化分为()种类型。

(　　)是指对现有得员工实施某种测验，然后将所得结果与这些员工的工作表现或工作考核得分加以比较，若两者相关系数很大，说明此测验与某项工作密切相关。

人力资源管理满足企业优势资源的条件，下列说法正确的是()。

非全日制用工的劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日。

在工作特征模型中，下列选项中属于任务完整性高的是()。

依据采购方与供应商的紧密程序，可将供应商分为()供应商。

特许连锁总部与分店的关系是()的关系。

复合树脂充填时，不宜用氧化锌丁香油糊剂垫底是因为

当基本闭塞设备不能使用时，根据列车调度员的命令所采用的代用闭塞法是()。

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生产企业自营出口货物，应按“免、抵、退”方法计算应退的增值税。()

(2012年真题)下列关于制宪权的表述，正确的是()。

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( )是指对现有得员工实施某种测验，然后将所得结果与这些员工的工作表现或工作考核得分加以比较，若两者相关系数很大，说明此测验与某项工作密切相关。

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