下列关于强化理论的说法正确的是 ( )

admin2021-10-28 19

问题下列关于强化理论的说法正确的是 ( )

选项 A、不进行正强化也是一种负强化
B、强化理论是由美国心理学家斯金纳首先提出的
C、实践证明，连续的、固定的正强化更有利于组织目标的实现
D、实施负强化时应以间断、时间和数量都不固定的负强化为主
E、强化是员工工作积极性存在差异的唯一解释

答案A,B

解析

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/CgdR777K

本试题收录于：管理学题库普高专升本分类

管理学

普高专升本

相关试题推荐

改革开放以来党的全部理论和实践的主题是()
简述改革开放前后两个历史阶段的相互关系。
与西方国家现代化有根本不同，我国的现代化是社会主义现代化，体现了社会主义的本质要求。这说明我国的现代化是()的现代化。
重视整体利益，强调责任奉献，是中华传统美德的重要内容。此外，中华传统美德的基本精神还有()
简述大学生应当如何营造良好网络道德环境。
道德的本质体现在()
双因素理论认为公司政策、工作条件以及人际关系的因素改善了，对人的积极性可以起到（　　　）
缺乏沟通引发的问题情景1：工作为啥没有完成?下面是某部门主管和员工的对话：主管：月初布置给你的工作任务完成了吗?员工：我的工作需要财务部提供数据支持，但财务部未提供，所以没有办法完成。主管：财务部为什么不提
___________道德观认为，能给行为影响所涉及的大多数人带来最大利益的行为才是．善的。
简述影响有效沟通的障碍。

随机试题

下列含有二氢吡啶类结构的钙通道阻滞剂是()。
下列违约责任补救方式可以并用的是()。
【背景资料】某工业建筑施工项目，在测量管理工作中，发生了以下事件：一、施工方依据测绘部门提供的放线成果、红线桩及场地控制网，测定了建筑物位置主控轴线、建筑物±0.000绝对高程等；二、施工单位在完成施工测量方案、红线桩校核成果、水准点引测成果及施工过程中
()为必须计算的措施费项目，其他施工组织措施费项目可根据工程量清单项目或实际需要发生列项，工程实际不发生的项目不应计取其费用。
刘先生和李女士因感情不和而离婚，双方对其他财产的分割均无异议，但对以下财产的分割发生纠纷:刘先生婚前首付30元，贷款70元购买的房屋一套，婚后二人就贷款部分共同还贷，在离婚时，房屋贷款已还清。刘先生婚后与他人合资开办了一家有限责任公司，刘先生出资80万，占
在我国，商业承兑汇票的出票人必须符合的条件包括()。
企业与铁路运输部门签订一份运输合同，合同中规定，运输费用50000元，其中装卸费4000元；另列仓储保管费用3000元。该份合同，企业与运输部门应各纳印花税税额为()。
常模分数又叫（）。
系统开发中的详细设计包括Ⅰ．代码设Ⅱ．逻辑设计Ⅲ‘输入输出设计Ⅳ．模块结构与功能设计Ⅴ．程序设计Ⅵ．数据库文件设计
LauranceRockefeller,themiddlebrotherofthefiveprominentandbenevolentgrandsonsofJohnD.Rockefeller,whoconcentrated

最新回复(0)

下列关于强化理论的说法正确的是 ( )

管理学

普高专升本

改革开放以来党的全部理论和实践的主题是()

简述改革开放前后两个历史阶段的相互关系。

与西方国家现代化有根本不同，我国的现代化是社会主义现代化，体现了社会主义的本质要求。这说明我国的现代化是()的现代化。

重视整体利益，强调责任奉献，是中华传统美德的重要内容。此外，中华传统美德的基本精神还有()

简述大学生应当如何营造良好网络道德环境。

道德的本质体现在()

双因素理论认为公司政策、工作条件以及人际关系的因素改善了，对人的积极性可以起到（ ）

___________道德观认为，能给行为影响所涉及的大多数人带来最大利益的行为才是．善的。

简述影响有效沟通的障碍。

下列含有二氢吡啶类结构的钙通道阻滞剂是()。

下列违约责任补救方式可以并用的是()。

()为必须计算的措施费项目，其他施工组织措施费项目可根据工程量清单项目或实际需要发生列项，工程实际不发生的项目不应计取其费用。

在我国，商业承兑汇票的出票人必须符合的条件包括()。

企业与铁路运输部门签订一份运输合同，合同中规定，运输费用50000元，其中装卸费4000元；另列仓储保管费用3000元。该份合同，企业与运输部门应各纳印花税税额为()。

常模分数又叫（）。

系统开发中的详细设计包括Ⅰ．代码设Ⅱ．逻辑设计Ⅲ‘输入输出设计Ⅳ．模块结构与功能设计Ⅴ．程序设计Ⅵ．数据库文件设计

LauranceRockefeller,themiddlebrotherofthefiveprominentandbenevolentgrandsonsofJohnD.Rockefeller,whoconcentrated

双因素理论认为公司政策、工作条件以及人际关系的因素改善了，对人的积极性可以起到（　　　）