( )不属于人力资源需求预测的定量方法。(2008年5月二级真题)

admin2013-08-02 50

问题 ( )不属于人力资源需求预测的定量方法。(2008年5月二级真题)

选项 A、经验预测法
B、转换比率法
C、趋势外推法
D、同归分析法

答案A

解析经验预测法属于人力资源需求预测的定性方法之一。

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企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

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