( )不属于培训中评估的作用。

admin2013-09-25 62

问题 ( )不属于培训中评估的作用。

选项 A、保证培训活动按照计划进行
B、培训执行情况的反馈
C、找出培训的不足，总结教训
D、保证培训效果测定的精确性

答案D

解析全程评估可以分为三个阶段：即培训前的评估、培训中的评估和培训后的评估。其中，培训中评估的作用有：①保证培训活动按计划进行。②培训执行情况的反馈和培训计划的调节。③可以找出培训的不足，归纳出教训，以便改进今后的培训，同时能发现新的培训需求，从而为下一轮的培训提供重要依据。④过程监测和评估有助于科学解释培训的实际效果。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/ATIv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

( )不属于培训中评估的作用。

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

以下关于兼职的说法错误的是()

对劳动者而言，物质帮助权主要通过()来实现。

关于企业形象，正确的认识有()

()是企业单位组织实施绩效管理活动的准则和行为的规范。

人力资源费用支出控制的程序包括：①制定控制标准；②差异的处理；③人力资源费用支出控制的实施等三个阶段。正确的顺序是()。

关于定员定额的表述正确的是()。

直线制是一种最简单的集权式组织结构形式，其领导关系按()方式建立。

企业组织的管理层次与管理跨度的关系是()。

劳动争议调解委员会主任由()担任。

在生产过程中，劳动定额形式具有多样化，定额水平按定额的综合程度可分为()。

溃疡性结肠炎最多见的临床类型是

男，35岁。汽车撞伤左季肋区4h，神志模糊，体温37．5℃，脉搏细弱，血压60／40mmHg，全腹压痛，无反跳痛，无尿。首选的治疗措施是

患儿，女，2岁半。因发热，咳嗽5天，1天来诉左耳痛，五官科诊断为急性卡他性中耳炎。其发病机制为()

工程监理单位在实施监理过程中，发现存在安全事故隐患，情况严重的，应当要求施工单位()。

模板根据架立和工作特征可分为()。

下列对股份支付可行权日之后的会计处理方法，表述正确的有()。

《多宝塔碑》的作者是唐代著名书法家()。

宪法关系的一方,一般总是()。

将当前单元格区域格式设置为百分比，小数位数为2，并在B6单元格内输入“=B5／B4”验证。