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你的主管领导在公开场合因为你一点小失误当众批评你,而你又确实做了许多工作。你如何对待?
你的主管领导在公开场合因为你一点小失误当众批评你,而你又确实做了许多工作。你如何对待?
admin
2012-08-20
60
问题
你的主管领导在公开场合因为你一点小失误当众批评你,而你又确实做了许多工作。你如何对待?
选项
答案
遇到题中的情况,我会采取以下的做法: 首先,我会保持一个良好的心态,虚心接受领导的批评。虽然我做了许多工作,但毕竟我在工作当中出现了失误,领导对我的批评是有确实原因的。 其次,我会积极应对错误。虽然这是一点小失误,但我应该对错误提高警惕,加强认识,并努力寻找更好的办法和措施对出现的失误进行弥补。 再次,在对失误进行妥善处理之后,我会认真分析领导批评我的原因。原因主要有以下几种:第一,我对自己的错误认识不到位,我的失误引起了较严重的损失和影响,如果是这样,我会通过向领导请教、向同事学习、向书本求知、向实践求真的方式不断提升自身认识问题和解决问题的能力,在学中思、思中悟、悟中行,做到学以养德、学以增智、学以提能、学以致用。第二,我向领导沟通汇报得不够,我虽然做了很多工作,但是领导不了解,如果是这样,我会及时改进我的工作方式和方法,平时工作中多向领导请示,多向领导汇报。在今后的工作中我仍旧会从大局出发,以工作为重,抱着谦虚谨慎、尊重理解、沟通交流的态度去处理事情。 总之,我会以一个积极的心态面对工作中存在的各种问题,勇于承担责任,面对领导的批评要本着有则改之无则加勉的态度,虚心接受领导批评。
解析
这是一道沟通协调类面试题。主要考查考生的沟通协调能力。在答题的时候思路要清晰。首先,受了批评要调节好心态,然后进行认真反思,严肃对待,吸取经验教训,积极思考解决问题的方法。
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