首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
流通信息按信息的稳定程度可划分为( )。
流通信息按信息的稳定程度可划分为( )。
admin
2013-04-04
76
问题
流通信息按信息的稳定程度可划分为( )。
选项
A、固定信息
B、流动信息
C、原始信息
D、滞后信息
E、偶然信息
答案
A,B,E
解析
商品流通信息可以按不同标准进行分类。按信息的来源可划分为商品流通内部信息与商品流通外部信息;按信息的稳定程度可划分为固定信息、流动信息与偶然信息;按信息的产生过程可划分为原始信息和加工信息;按信息发生的时间可划分为滞后信息、实时信息和预测信息,按信息的作用可划分为决策信息、控制信息和业务信息;按信息内容可划分为市场营销信息、流通管理信息、商品科技信息和流通环境信息等。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/8kcM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
知识型员工知识水平和收入水平都相对较高,因此对于生活品质的要求也相对较高。为此,宝洁聘请专业的咨询公司,免费为员工提供心理咨询、投资、法律、婚姻和家庭等方面的指导,员工拨打电话即可获得心理健康、理财、婚育、购房、交友等方面的服务,迅速解决生活难题。最近,宝
以下关于绩效薪金制的说法中错误的是()。
某公司是一家发展迅速的企业,随着企业发展,公司的组织结构、技术条件等都发生了改变。公司在发展中不仅设立了新的职位,而且原有很多职位的工作内容和任职资格也发生了变化。但公司仍然沿用原有的职位说明书,造成职位说明书严重脱离实际。公司意识到了问题,决定聘请咨询机
在长期内,工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响是()。
面试的特点有( )。
影响社会知觉的因素很多,这些因素可以归纳为三方面()。
使企业将劳动力从可变投入要素变成半固定生产要素的重要原因之一是()。
()是指企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬。
某跨国公司有两项主营业务,业务A采取成本领先竞争战略,业务B采取差异化竞争战略。公司为制订下一年度各部门的绩效计划,在10月份就开始了绩效目标的沟通,计划明年1月份最终完成绩效计划的制订。该公司制订绩效计划的程序是:首先由各部门和下属机构提出绩效目标和计划
商品流通企业的经营目标是商品流通企业在未来的某段时期内()。
随机试题
作为动力和方向,组织自我形象的要求越__________,组织自觉作出组织形象管理努力的可能性就越__________。()
能通过胎盘传播引起胎儿先天性疾病的螺旋体是
治疗闭合性单纯肋骨骨折的目的在于
GB/T19000—2000族标准质量管理八项原则中,首要的原则是()。
令Y表示月收入工资水平(百元),X1表示月工作时间(小时),X2表示月完成业务量(个)。现有资料:根据上述资料请回答:已知计算样本统计量的值为,由于|t|>t0.025,12,()。
情景综合分析法的预测期间一般是3~5年。()
社会学研究,首要的是研究()
下列与四大名著有关的说法错误的是()。
下列事件中与A互不相容的事件是()
A、Callarepairpersonsoon.B、Askthemantofixherrefrigerator.C、Findabookonhowtomakerepairs.D、Waittoseeifthepr
最新回复
(
0
)