《劳动法》规定的延长工作时间的劳动报酬计算标准。

admin2018-04-28 67

问题《劳动法》规定的延长工作时间的劳动报酬计算标准。

选项

答案(1)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150％的工资报酬。 (2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬。 (3)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300％的工资报酬。休息日安排劳动者加班工作的，应先按同等时间安排其补休，不能安排补休的应按法律规定支付劳动者延长工作时间的工资报酬；法定节假日安排劳动者加班工作的，应按规定支付劳动者延长工作时间的报酬，一般不安排补休。

解析

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劳动法

法学类

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