劳动者可以立即通知用人单位解除劳动合同的情形有( )。

admin2020-11-26 59

问题劳动者可以立即通知用人单位解除劳动合同的情形有( )。

选项 A、用人单位未及时足额支付劳动报酬的
B、用人单位规章制度违反法律法规的规定，损害劳动者权益的
C、用人单位未按合同约定提供劳动保护的
D、用人单位合并或者分立的
E、用人单位安排劳动者加班未与工会协商的

答案A,B,C

解析《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：①未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；②未及时足额支付劳动报酬的；③未依法为劳动者缴纳社会保险费的；④用人单位的规章制度违反法律法规的规定，损害劳动者权益的；⑤因用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的；⑥法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

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劳动者可以立即通知用人单位解除劳动合同的情形有( )。

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个人劳动力供给曲线揭示的是劳动者个人的劳动力供给意愿随()变动而变动的规律。

劳动者患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的()。

用人单位不得克扣劳动者的工资，用人单位下列扣除劳动者部分工资的情形中，属于克扣工资的是()。

对个人劳动力供给而言，工资率上升的收入效应会导致劳动者()。

青霉素抗菌作用的机制是影响

事故后果是指事故中人员伤亡以及房屋、设备、物资等的财产损失，不考虑()。

下列属于企业纳税筹划必须遵循的原则的有()。

以下对于单亲家庭的分类，不正确的是(　　)。

政协委员提出某些城市大搞亮丽工程，浪费财力，应注重节约能源，对此有人说美化城市很有必要，有人又认为要倡导节约节能，你怎么看?

下列哪个做法符合《著作权法》的规定?()

PlantandAnimalLifeofthePacificIslandsP1:ThePacificIslandsregioncovers32millionsquarekilometersandisoneofth

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