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( )的目的是降低公司的劳动成本而不影响公司员工的积极性。奖励的主要依据是员工的工资与企业销售收入的比例。
( )的目的是降低公司的劳动成本而不影响公司员工的积极性。奖励的主要依据是员工的工资与企业销售收入的比例。
admin
2013-04-04
90
问题
( )的目的是降低公司的劳动成本而不影响公司员工的积极性。奖励的主要依据是员工的工资与企业销售收入的比例。
选项
A、拉克计划
B、斯坎伦计划
C、递延式滚存制
D、现付与递延结合制
答案
B
解析
本题考查考生对斯坎伦计划的理解。
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商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
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商业经济专业知识与实务
中级经济师
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