首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
对企业富余职工实行下岗而不是直接辞退的做法，属于( )劳动者权益。
对企业富余职工实行下岗而不是直接辞退的做法，属于( )劳动者权益。
admin
2009-11-27
79
问题
对企业富余职工实行下岗而不是直接辞退的做法，属于( )劳动者权益。
选项
A、偏重保护
B、优先保护
C、平等保护
D、全面保护
答案
B
解析
优先保护是指劳动法对劳动关系当事人的利益都给予合法保护的同时，优先保护在劳动关系中事实上处于相对弱势地位的劳动者。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/89zv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
心理咨询师不得因求助者的性别、年龄、职业、民族、国籍、宗教信仰、价值观等任何方面的因素（）求助者。
若儿童的心理年龄高于其生理年龄，则智力较一般儿童高，若心理年龄低于其生理年龄，则智力较一般儿童低。但在实践中发现，单纯用心理年龄来表示智力高低的方法缺乏不同（）儿童间的可比性。
在编制测验时，效度是重要的要考虑的特性。如果是编制最高行为测验，除了内容效度，也要求有（）。
一个包括40个题目的测验信度为0.80，欲将信度提高到0.90，通过斯皮尔曼一布朗公式的导出公式计算出至少应增加（）个题数。
劳动者享有（）。
大卫于1907年，开展了（）的工作，为心理咨询的产生做出了学术贡献。
主体已建立的认知结构不能同化外界新的刺激，就要按新刺激的要求改变原有的认知结构或创造新的认知结构，以适应环境的需要。这个过程叫（）。
社会心理学中使用实证方法的两位先驱是（）。
为了使内容效度的确定过程更为客观，弥补不同专家对同一测验的判断可能不一致，可采用的步骤是（）。
关于劳动的说法中，正确的是()。
随机试题
A．红细胞中央淡染区扩大明显B．NAP积分明显增高C．网织红细胞增高，＞15%D．a-NAE阳性反应，可被氟化钠抑制E．原始粒细胞＞50%溶血性贫血
患儿女，6岁，室间隔缺损。因龋齿拔牙，在拔牙前给予抗生素预防感染，目的是预防
2015年四季度某省进入市场登记求职的各类人员共有65．26万人。全省共有约2．85万家用人单位登记招聘人才，提供有效岗位数量68．62万个。从产业分组看，第二产业与第三产业提供有效岗位数量占整个产业的95．90％。环比增长0．76个百分点。其中，第二产业
【中国银行】目前，北京市60岁以上的老年人已188万，占总人口的14．6％。据预测，到2025年，全市老年人口将达416万，占总人口的30％。(据2000年统计资料)以下说法不正确的是()
按照职业性质，可将我国导游人员分为全职导游人员、临时导游人员和实习导游人员。()
试析“没有学过教育学，教了几十年的课一样能办好教育”这一观点。
【S1】【S9】
GreenlandandAntarcticaarelosingiceatafasterandfasterrate,accordingtoanewstudythathastrackedtherateofmelti
DefinitionsofObesityA)Howdoesonedefinewhenapersonisconsideredtobeobeseandnotjustsomewhatoverweight?Height-we
Sometimeago,aninterestingdiscoverywasmadeby【C1】______ontheAegeanislandofKea.AnAmericanteamexploredatemplewhi
最新回复
(
0
)
