首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是通过建立一定指标(简称效标)来检查岗位测评结果的效度。
( )是通过建立一定指标(简称效标)来检查岗位测评结果的效度。
admin
2019-04-16
58
问题
( )是通过建立一定指标(简称效标)来检查岗位测评结果的效度。
选项
A、内容效度
B、统计效度
C、过程效度
D、结构效度
答案
B
解析
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/7hEv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在企业生产经营活动中，员工之间团结互助的要求包括()。
采取事业部制的组织机构，能够使企业具有较强的适应性，但是，也有很多的缺点，主要表现在()。
根据()的不同，绩效考评方法可以分为品质主导型、行为主导型和效果主导型。
2006年8月，某企业与王红签订了5年的劳动合同。2009年11月，企业因工作需要与王红协商一致，同意解除劳动合同，王红可以得到不超过()个月工资金额的经济补偿金。
强化职业责任是()职业道德规范的具体要求。
某项测量的()又称效度，指某项测量有效地反映其所测量内容的准确程度。
制定起草企业绩效管理制度的基本要求是()。
广义的人力资源规划实质上是()。
从业人员举止得体的要求是()。
同事之间建立信赖关系应该努力做到()。
随机试题
A．甲状腺激素B．糖皮质激素C．血管升压素D．胰岛素E．醛固酮能促进糖原合成、降低血糖的激素是()
有关果糖胺的叙述，错误的是
A、普查B、抽样调查C、预调查D、捷径调查E、问卷调查了解社区口腔健康状况时用
在对固定资产和累计折旧进行审计时，发现K公司2004年6月20日自行建造一条生产线投入使用，该生产线建造成本为740万元，预计使用年限为5年，预计净残值为20万元。该公司采用年数总数法计提折旧，但税法上规定此类生产线应按平均年限法折旧，预计使用年限为5年，
材料：孙老师是一位从教八年的小学教师，前六年她都是教小学五年级和六年级的数学，最近两年她教一年级和二年级的数学。在最近两年的教学中，她觉得教学不像前几年那样得心应手了，学生总是无法理解她讲授的内容，她感到非常困惑。试根据有关教育心理学理论解释孙老
试述制定战术方案时需要注意的事项。
Advancingagemeanslosingyourhair,yourwaistlineandyourmemory,right?DanaDenisisjust40yearsold,but【C1】______she’
GordonShawthephysicist,66,andcolleagueshavediscoveredwhat’sknownasthe"Mozarteffect,"theabilityofaMozartsonat
TheislandofGreatBritainitselfisdividedintothefollowingpartsEXCEPT
Asheappliedsunscreentohisyoungdaughter’sface,DaraO’Rourke,professorofenvironmentalandlabourpolicyattheUnivers
最新回复
(
0
)
