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你的两位同事为如何处罚治安案件当事者，发生分歧，双方争论不休。都指责对方的不对，你在现场，你怎么办?
你的两位同事为如何处罚治安案件当事者，发生分歧，双方争论不休。都指责对方的不对，你在现场，你怎么办?
admin
2014-04-13
82
问题
你的两位同事为如何处罚治安案件当事者，发生分歧，双方争论不休。都指责对方的不对，你在现场，你怎么办?
选项
答案
在工作过程中，同事之间有不同的意见是很正常的，面对这种情况，我会叫他们先冷静下来，虚心听取他们的各自看法，并从中了解事发状况。 如果他们两人的看法都是符合政策，合情合理的，存在分歧只是角度不同，而且在语言的表达上有一点冲突，那么，对他们进行协调，让他们达成一个统一的处理办法。 如果他们确实争执不下，我会拿出相关法律法规解释的条文与他们共同探讨，以达成一致意见。 如果上述办法仍不行，可以找经验比较丰富的，威信比较高的老同志，向他咨询，让他作出判断，化解同事之间的分歧、争吵。 如果情况特别严重，逼不得已的情况之下，就向上级部门领导请示，让上级领导根据实际情况作出判断。
解析
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