2. 公务员
  3. 领导交给你一项工作．并安排一个同事配合你完成，但是该同事消极怠工，导致工作不能正常开展，领导批评了你，你怎么办?

领导交给你一项工作．并安排一个同事配合你完成，但是该同事消极怠工，导致工作不能正常开展，领导批评了你，你怎么办?

admin2017-05-23  32
问题 领导交给你一项工作．并安排一个同事配合你完成，但是该同事消极怠工，导致工作不能正常开展，领导批评了你，你怎么办?
选项
答案与同事合作完成一项工作是常有的事，只有合作才能提高效率，也只有合作才能圆满完成任务。但是合作过程中必须讲求合作的方法和技巧，面对题目中出现的合作不能顺利进行的问题，我会这样来做： 首先，诚恳地接受领导的批评，向领导承认确实是由于自己没能和同事沟通好、接洽好才导致工作进展缓慢的，同时，作为此项工作的负责人，没能带领同事共同完成工作，无论如何我都有不可推卸的责任。并向领导表明自己接下来一定会处理好同事消极怠工的问题，在规定时间内完成工作。 其次，我会找到这个同事，和他真诚地沟通，先感谢他能接受领导的安排来配合我的工作，然后向他询问工作消极的原因，是否是工作量太大，还是觉得任务分工不合理等，同时，我也会和他讲明此项工作的重要性，告诉他这是领导交给我们共同完成的任务，领导非常重视，如果做不好，我们都会遭到领导的批评，希望他引起重视，配合我的工作。 再次，我会和他商量一下工作的计划和思路，和他交换意见，深入探讨，形成一个最优方案，并向他询问他擅长的工作板块和工作类型，跟他交流最近的时间安排等，以此来做好合理的任务分配，并在分配任务的过程中主动承担一些更困难更累的任务。 最后，我会在后续的工作过程中随时关注该同事的情绪变化和工作进展，并及时和他交换想法，对接进程，从而保证此次任务能够顺利完成，也能够给领导交上一份满意的答卷。
解析
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