根据岗位的工作目标和工作职责，分析组织赋予该岗位的决策范围层级与控制力度，这指的是工作说明书中的( )

admin2021-01-20 86

问题根据岗位的工作目标和工作职责，分析组织赋予该岗位的决策范围层级与控制力度，这指的是工作说明书中的( )

选项 A、工作标识
B、工作联系
C、工作职责与任务
D、工作权限

答案D

解析本题主要考查的知识点是工作说明书的主要内容。选项A包括工作的名称与编号、工作所属部门、工作地点、该份说明书的批准人、工作说明书的具体编写日期等项目。选项B说明任职者与组织内外其他人之间的联系情况，所接受的监督以及所实施的监督等。选项C包括工作职责与工作任务，每一项工作的主要职责都应用任职者的行动加上行动的目标列举，对每一任务也应用一两句话加以描述。

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人力资源管理（一）

经管类

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根据岗位的工作目标和工作职责，分析组织赋予该岗位的决策范围层级与控制力度，这指的是工作说明书中的( )

人力资源管理（一）

经管类

规制型管理方法产生于()。

“异姓者必异心”这种观点体现的行政文化类型是()

在行政机关内部的各个职位之间进行责权划分的制度是()

从社会发展史来看,组织产生于人类的()。

出于性善论的假设，行政组织自身管理中采用的方法有()

行政机关以其行政层级为标准可分为()。

民主集中制的含义主要有。

结合实际,谈谈我国编制管理工作应该如何走向规范化、全面化和现代化。

两汉时期．可代皇帝行使对丞相、三公的考核权的是()

柯克帕特里克模型培训效果评估包括【】

试述夫妻共同财产权的行使。

刺激动物中脑网状结构可使动物

A．急性心肌梗死B．肋间神经炎C．自发性气胸D．肺癌E．胸主动脉瘤下列患者胸痛的特点最可能是哪种疾病患者自诉左侧胸痛，沿肋间神经走行分布，伴有局部压痛

正常血浆中钾离子浓度为（　　）。

淤泥质土属于()。

总资产周转率与()无关。

课外活动的基本特点是灵活性、自愿性和()。

设f(x，y)在区域D：x2+y2≤t2上连续且f(0，0)=4，则=______

设A，B为n阶矩阵，A，B分别为A，B对应的伴随矩阵，分块矩阵C=，则C的伴随矩阵C*等于()．

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出于性善论的假设，行政组织自身管理中采用的方法有()

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设f(x，y)在区域D：x2+y2≤t2上连续且f(0，0)=4，则=______

设A，B为n阶矩阵，A*，B*分别为A，B对应的伴随矩阵，分块矩阵C=，则C的伴随矩阵C*等于()．

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设A，B为n阶矩阵，A，B分别为A，B对应的伴随矩阵，分块矩阵C=，则C的伴随矩阵C*等于()．