按劳动定额编制的综合程度，劳动定额一般可分为( )。

admin2019-07-25 34

问题按劳动定额编制的综合程度，劳动定额一般可分为( )。

选项 A、时间定额和产量定额
B、统一定额、企业定额和一次性定额
C、现行定额、计划定额、设计定额和不变定额
D、经验估工定额、统计定额、技术定额和类推比较定额

答案A

解析由于劳动定额涉及的范围很广，为了全面反映劳动定额的内容和形式，可从不同的角度和层次，对劳动定额进行不同的区分。B项是按劳动定额的实施范围进行的划分；C项是按劳动定额的用途进行的分类；D项是按劳动定额的制定方法进行的分类。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/5rzv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类

0

企业人力资源管理师四级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)