首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
某公司出纳员的直接上级是财务经理,所属部门是财务中心,工资等级是C系列四等,定员人数1人,工作性质是服务人员。 主要负责公司日常的现金收支管理、现金日记账管理,公司工资及福利核算,费用统计及分析等事项。 任职资格为大学专科会计专业,同等学力的经济管理类专业
某公司出纳员的直接上级是财务经理,所属部门是财务中心,工资等级是C系列四等,定员人数1人,工作性质是服务人员。 主要负责公司日常的现金收支管理、现金日记账管理,公司工资及福利核算,费用统计及分析等事项。 任职资格为大学专科会计专业,同等学力的经济管理类专业
admin
2017-02-23
70
问题
某公司出纳员的直接上级是财务经理,所属部门是财务中心,工资等级是C系列四等,定员人数1人,工作性质是服务人员。
主要负责公司日常的现金收支管理、现金日记账管理,公司工资及福利核算,费用统计及分析等事项。
任职资格为大学专科会计专业,同等学力的经济管理类专业也可以接受。应当有一年以上相关的工作经验,要求在上岗前要通过出纳、会计及企业文化等方面的培训考试。
上班时间为上午9:00~12:00,下午1:00~5:30,有时需要加班。
假如你是公司人力资源部的工作分析员。请编写工作说明书。
选项
答案
根据本案例要求,编写工作说明书如表1—8所示。 [*]
解析
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/5lsv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级专业技能题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级专业技能
企业人力资源管理师
相关试题推荐
从业人员做到坚持原则,要()。
关于从业人员律己宽人、融人团队,正确的观念是()。
MMPI记分中需要在量表原始分数上加一定比例K分的临床量表数量是()
精神分析理论之所以被称为深层心理学,其原因是()。
如果提供求助者临床资料的是心理咨询人员,对这些材料应该()。
沙赫特等人的研究发现个体在家庭中的排行影响亲和动机,一般是()。
关于咨询效果评估的时间点,下列说法正确的包括()。
沟通信息的重复频率与说服效果呈()关系。
除了描述性语言外,内容效度的确定也可采用一些统计分析方法,如()。
某公司奉行“不惜一切为顾客服务”的理念,正确理解的是()。
随机试题
对慢性阻塞性肺病患者进行长期家庭氧疗的指征是
关于术中冰冻哪项是错误的
除滋阴清热外,还具有补肾益肺的功能的是()。
依据行政处罚法有关规定,行政机关对于罚款、没收违法所得或者没收非法财务拍卖所得的款项,应()。
下列账户的期末余额,不应在资产负债表中“存货”项目内填列的是( )。
下列各项中,属于所有者权益类科目的是()。
已知向量a=(3,1),b=(1,一2),则向量a在向量b上的投影为______.
简述当前课程评价发展的基本特征。
小偷张三窃取王某的木材对自己的房屋进行修缮,对此下列表述正确的是()。
Amailtransferisthemostexpensiveformoftransfer.
最新回复
(
0
)