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在( )情形下，劳动者解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知用人单位。
在( )情形下，劳动者解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知用人单位。
admin
2021-06-17
45
问题
在( )情形下，劳动者解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知用人单位。
选项
A、在试用期内
B、劳动者又应聘于其他单位
C、用人单位以暴力、威胁的手段强迫劳动的
D、用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬的
答案
B
解析
《劳动法》规定，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：①在试用期内的；②用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；③用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
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建设工程法规及相关知识
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