(2012年)当组织的内部人力资源供给小于需求时，恰当的平衡方法是( )。

admin2017-05-13 64

问题 (2012年)当组织的内部人力资源供给小于需求时，恰当的平衡方法是( )。

选项 A、将组织的某些业务外包
B、裁员
C、进行外部招聘，包括返聘退休人员
D、扩大经营规模，开拓新的增长点
E、延长工作时间，鼓励员工加班

答案A,C,E

解析企业人力资源供给小于需求的解决措施：(1)从外部雇佣人员，包括返聘退休人员，这是最为直接的方法；(2)提高现有员工的工作效率；(3)延长工作时间，让员工加班加点；(4)降低员工的离职率，减少员工的流失，同时进行内部调配，增加内部的流动来提高某些职位的供给；(5)将组织的某些人力资源业务外包，等于减少了对人力资源管理的需求。

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中级经济师

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(2012年)当组织的内部人力资源供给小于需求时，恰当的平衡方法是( )。

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对于一个要求具有近期工作经验的职位来说，较好的招聘来源是()。

形成魅力归因的领导特质包括()。

该航空公司的组织结构形式为()。这种类型的组织形式在()环境中较为有效。

我国法律规定，工伤保险费按照职工工资总额的一定比例由()缴纳。

绩效评价方法中，行为锚定法的主要优点是()。

为克服群体压力抑制不同见解而设计的，鼓励创造性思维的群体决策技术称为()。

事业单位的基本用人制度是()。

与精心设计的人员招聘申请表相比，个人简历的特点是()。

根据《劳动法》的规定，劳动争议当事人申请仲裁的，应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日起(　　)内，以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为(　　)之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

对于重要的技术交底，其交底内容编制完成后应由()审核或批准。

第三世界国家联合起来，开始要求建立国际经济新秩序的斗争是从

PCA

关于单侧外阴原位癌，正确的治疗方法是

下列税费中，按照规定一般计入管理费用的有()。

Foryears,priceshaveriseninChinaformanyreasons.However,inflation(通货膨胀)hasnotbadlyaffectedpeople’slivesbecausel

正规足球比赛时间应分为两个相等的半场，每半场时间为()分钟。

在教学中，教师重视学生的年龄特征，了解学生的具体特点，恰当地把握教学难度。这遵循的是()

Afather’srelationshiptohischild’scurrentandfutureacademicsuccessandfilelevelofhisorherdevelopmentinacademic

Withthepossibleexceptionofequalrights,perhapsthemost【1】issueacrosstheUnitedStatestodayisthedeathpenalty.Many

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形成魅力归因的领导特质包括()。

该航空公司的组织结构形式为()。这种类型的组织形式在()环境中较为有效。

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事业单位的基本用人制度是()。

与精心设计的人员招聘申请表相比，个人简历的特点是()。

根据《劳动法》的规定，劳动争议当事人申请仲裁的，应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日起( )内，以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为( )之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

对于重要的技术交底，其交底内容编制完成后应由()审核或批准。

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下列税费中，按照规定一般计入管理费用的有()。

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