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在评估培训效果时，( )更适用于调查面窄、以开放式问题为主的调查。
在评估培训效果时，( )更适用于调查面窄、以开放式问题为主的调查。
admin
2017-09-13
64
问题
在评估培训效果时，( )更适用于调查面窄、以开放式问题为主的调查。
选项
A、访谈法
B、问卷调查法
C、观察法
D、电话调查法
答案
A
解析
问卷法与访谈法原理相同、步骤相似，不同的是，问卷法更适用于调查面广、以封闭式问题为主的调查；访谈法更适用于调查面窄、以开放式问题为主的调查。与以上两种方法相似的还有电话访谈，它更适用于调查面广、封闭式问题与开放式问题并重的调查。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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