首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
以下哪些行为属于假冒专利行为?
以下哪些行为属于假冒专利行为?
admin
2022-11-30
45
问题
以下哪些行为属于假冒专利行为?
选项
A、甲将自己的实用新型专利证书变造为发明专利证书,以便于在签订实施许可合同时获得更多的许可使用费
B、甲的专利权已被宣告无效,乙在其制造和销售的产品上标注甲原有的专利号
C、甲的专利权已被宣告无效,但甲仍将其库存的标有专利标志的产品拿出来公开销售
D、甲提交了发明专利申请。但尚未获得授权就在其制造销售的产品上标注“本产品已获国家专利”
答案
A,B,C,D
解析
选项A中甲虚构发明专利,谋取利益,其行为属于假冒专利行为,选项A符合题意。选项B、C中甲的专利权被宣告无效,则该专利自始即不存在,之后甲、乙标注专利号、专利标志的,均构成假冒专利行为,选项B、C均符合题意。选项D中甲的专利申请尚未获得授权即冒充已获得专利授权,构成假冒专利行为,选项D符合题意。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/2p3D777K
本试题收录于:
专利法律知识题库专利代理人分类
0
专利法律知识
专利代理人
相关试题推荐
下列选项中,属于高绩效工作系统内容的是()。
下列选项中,关于一体化联系的说法,正确的是()。
一个组织的战略管理过程的核心阶段包括()。
下列选项中,关于人力资源供求状况的说法,错误的是()。
下列选项中,可计入专业技术人员当年继续教育学时的是()。
某公司是一家中小型制造企业,由厂长全面主持企业的生产经营活动,按照厂部、车间、工段、班组层次划分职权,逐级下达指令。厂里的职能管理人员只起到参谋指导作用,无权直接对下级单位发号施令。在日常工作中,下级通常只接受其直接上级的指令,明确每个人只有一个直接上级,
适合市场分布范围广且市场变化快、要求适应性强的大型联合企业或公司的组织形式是()。
能够激励员工的长期化行为,并且风险最大的收入分配方式是()。
甲企业拟引进乙企业的某项技术发明专利,经专家调查评估,类似技术实际交易价格为500万元,该技术发明的技术经济性能修正系数为1.15,时间修正系数为11,技术寿命修正系数为1.2。甲企业对该项技术发明价值评估后,与乙企业签订了技术发明专项购买合同。合同约定
随机试题
以下行为中不属于国家行政机关及其工作人员行使职权的行为的是()。
A.孕6~8周B.孕10周C.孕20周D.孕32~34周E.孕38周
子宫肌瘤的症状与下述何项关系密切
患者,女性,47岁。发生糖尿病酮症酸中毒,其呼吸气味呈()。
以下不属于生污泥的是()。
下列不属于社会保险的是()。
虽然政府已经加大力度整顿和规范市场经济秩序,市场秩序也已经有所好转,但是在某些方面和领域依然存在着严重的问题。例如,偷税、骗税、商业欺诈、逃避债务、财务失真、违反财经纪律等行为时有发生,而假冒伪劣商品、文化市场混乱、工程质量低劣等问题也引起民众的强烈反应…
按通信类型分,2012年1―5月累计完成投资额排在第五位的行业其投资额占合计的比重是()
龙口开发区消防站向市政府申请购置一辆新的云梯消防车,这种云梯消防车是扑灭高层建筑火灾的重要设施。市政府否决了这项申请,理由是:龙口开发区现只有五幢高层建筑,消防站现有的云梯消防车足够了。以下哪项是市政府的决定所必须假设的?
Unlessallthemembersagreeto_______totheplan,theremaybefurtherdevelopmentinthecourseofaction.
最新回复
(
0
)