某企业部门运用对比法，对所属的四名员工进行绩效考核，考核情况如下表所示：由此可知，绩效最差的员工是( )。

admin2016-03-08 78

问题某企业部门运用对比法，对所属的四名员工进行绩效考核，考核情况如下表所示：

由此可知，绩效最差的员工是( )。

选项 A、张X X
B、王X X
C、李X X
D、赵X X

答案C

解析本题考查对比法。在运用比较法时，“0”表示两者绩效水平一致，“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高，“一”的含义与“+”相反。将每一名考核对象得到的“+”相加，得到的“+”越多，对该考核对象的评价越高。根据表可知，李××没有“+”，因此绩效最差。

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