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在团队绩效考核体系建立的步骤中，( )是该体系的关键点。
在团队绩效考核体系建立的步骤中，( )是该体系的关键点。
admin
2012-03-28
50
问题
在团队绩效考核体系建立的步骤中，( )是该体系的关键点。
选项
A、团队层面的绩效考核标准
B、划分团队和个体绩效所占的权重和比例
C、分解绩效考核的关键要素，用具体的评价指标来衡量他们
D、以上都不是
答案
A
解析
团队绩效考核体系的建立，主要分为以下三个步骤：第一步，确定团队和团队队员两个层面的绩效考核指标；第二步，划分团队和个体绩效所占的权重和比例；第三，分解绩效考核的关键要素，用具体的评价指标来衡量他们。在这几个步骤中，团队层面的绩效考核指标是该体系的关键点。
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
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