首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
产生直接人工工资率差异的原因主要有( )。
产生直接人工工资率差异的原因主要有( )。
admin
2016-12-25
63
问题
产生直接人工工资率差异的原因主要有( )。
选项
A、企业工资的调整、工资等级的变更
B、奖金和津贴的变更
C、新工人上岗太多
D、作业计划安排不当
答案
A,B
解析
工资率差异形成的原因,包括直接生产工人升级或降级使用、奖励制度未产生实效、工资率调整、加班或使用临时工、出勤率变化等。选项CD是直接人工效率差异的形成原因。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/0TH0777K
本试题收录于:
中级财务管理题库中级会计专业技术资格分类
0
中级财务管理
中级会计专业技术资格
相关试题推荐
下列各项中,属于揭示人为利润中心特征的表述包括()。
在计算个别资本成本时,既不考虑所得税的抵税作用,又不考虑筹资费用的是()。
在计算税后现金净流量时,可以抵税的项目有()。
为了克服定期预算的盲目性、不变性和间断性缺点,保持预算的连续性和完整性,可采取滚动预算的方法。()
某公司2006年有关资料如下:公司2006年的销售收入为10000万元,销售净利率为10%,2006年分配的股利为800万元,如果2007年的销售收入增值率为20%,假定销售净利率仍为10%,所得税税率为40%,公司采用的是固定股利支付率政策
公司价值分析法是指通过计算和比较各种资金结构下公司的市场总价值,进而确定最佳资金结构的方法。公司的市场总价值是()之和。
从成熟的证券市场来看,企业的筹资优序模式首先是()。
某企业预测的2004年度赊销额为2400万元,其信用条件是:n/30,变动成本率为65%,资金成本率(或有价证券利息率)为20%。假设企业收账政策不变,固定成本总额不变。该企业准备了三个信用条件的备选方案:A:维持n/30的信用条件;B:将信用条件放宽到n
某企业去年取得销售(营业)收入120000万元,下列有关与其经营业务直接相关的业务招待费支出税前扣除的说法正确的有()。,
某企业本月生产产品1200件,使用材料7500千克,材料单价为0.55元/千克;直接材料的单位产品标准成本为3元,每千克材料的标准价格为0.5元。实际使用工时2670小时,支付工资13617元;直接人工的标准成本是10元/件,每件产品标准工时为2小时。则下
随机试题
关于各类血管功能特点的叙述,正确的是
虚劳以气虚为主时,主要病变的脏是()
关于有期徒刑缓刑、拘役缓刑的执行,下列哪些选项是正确的?(2014年卷二74题)
信用卡于持卡人本人使用,持卡人不得出租或转借信用卡。()
甲公司与乙公司签订一份买卖合同,约定采用见票即付的商业汇票支付货款。后乙公司以自己为付款人签发汇票并交付给甲公司,因甲公司欠丙公司货款,故甲公司将该汇票背书转让给丙公司。丙公司持票向乙公司行使付款请求权时,乙公司以甲公司未供货为由拒付。经查,丙公司对甲公司
1977年由美国“航行者”号太空船携带到宇宙中的古琴名曲是()
阅读以下文字,完成问题。各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:2012年以来,受市场需求下降、煤炭工业转型升级滞后以及税费负担与历史包袱较重等因素影响,煤炭行业出现结构性产能过剩、价格下跌、企业亏损等问题,运行困难加大
Walking—likeswimming,bicyclingandrunning—isanaerobicexercise,【C1】______buildsthecapacityforenergyoutputandphysica
TheauthorhadtroubleoperatinghisVCRbecause______.Itseemsthatmanufacturerswillremainreluctanttomakeimprovements
Intheauthor’sopinion,whydowesearchthestarsormoon?
最新回复
(
0
)