【2016河南许昌】简述影响自我效能的因素有哪些。

admin2018-07-18 49

问题【2016河南许昌】简述影响自我效能的因素有哪些。

选项

答案自我效能感是指人们在进行某一种活动之前，对自己是否能够成功地从事某一成就行为的主观判断，这一概念最早是由班杜拉提出来的。其影响因素主要有： (1)直接经验。学习者的亲身经验对效能感的影响最大。成功的经验会提高人的自我效能感，反之多次的失败经验会降低人的自我效能感。 (2)替代性经验。学习者通过观察示范者的行为而获得的间接经验对自我效能感的形成也有重要影响。 (3)言语说服。这是试图凭借说服性的建议、劝告和自我引导，来改变人们自我效能的一种方法，这种方法形成的效能感不易持久。 (4)情绪的唤起。情绪和生理状态也能影响效能感。高度的情绪唤起、紧张的生理状态会妨碍行为揉作，降低对成功的期望。

解析

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【2016河南许昌】简述影响自我效能的因素有哪些。

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______是指学生原有的知识水平和心理发展水平对新的学习的适应性，即学生在学习新知识时，那些促进或妨碍个人学习的生理、心理发展的水平和特点。

20世纪影响最广泛的儿童思维发展理论是()的儿童思维发展理论。

依照法律规定应承担的民事法律责任，是一种以()为主要内容的责任。

妈妈带着3岁的女儿在逛街，迎面过来一位留着长发的叔叔，女儿害怕地告诉妈妈说：“妈妈，那个人肯定是个坏人，咱们小心点儿。”看了这个片段后请你完成下面内容：(1)请对这种现象进行分析。(2)提出教育建议。

整个教学法

教育法律关系

教师职业道德既是一种行为规范，又是一种文化现象。()

教师在“光荣榜”上给完成学习任务、表现好的学生贴“红五角星”。这属于强化中的()。

布卢姆将教学目标分为()三个领域，共同构成教学目标体系。

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DIC早期最常用的抗凝药物是

颅内压增高的重要体征是()。

业主/投资人关心的问题包括()。

港口与航道工程项目技术管理的作用有()。

财产分配与传承规划从特定的角度为个人和家庭提供了一种规避风险的保障机制，在实际生活中，下列选项中不属于个人及家庭可能遭遇的风险是(　　)。

关于人力资源规划评估的说法，正确的是()。

减肥:肥胖

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教师在“光荣榜”上给完成学习任务、表现好的学生贴“红五角星”。这属于强化中的()。

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