管理者的薪酬通常不包括( )。

admin2009-02-15 84

问题管理者的薪酬通常不包括( )。

选项 A、上级馈赠
B、短期奖励或奖金
C、行政福利
D、津贴

答案A

解析管理者的薪酬通常由五种基本元素构成：基本薪酬，短期奖励或奖金，长期奖励和资本增值计划，行政福利，津贴。而上级馈赠是一种额外的、不确定所得，不是薪酬。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/MluM777K

本试题收录于：人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

相关试题推荐

在施工企业的下列固定资产中，不应当计提折旧的是()。
由于资源环境、自然条件等因素的影响，往往会造成工程实际进度与计划进度产生偏差，如果这种偏差不能及时纠正，必将影响工程进度目标的实现。因此，在计划执行过程中采取相应措施来进行管理，对保证计划目标的顺利实现有重要意义。根据以上资料，回答下列问题：网络
FIDIC是国际上最具权威性的咨询师的组织，是指()。
我国现行规定，预备费的内容包括()。
关系社会公共利益、公共安全的基础设施项目有()。
对专业工程师在工作中的错误或失误所造成的财产或人员损失的保险是()。
民事法律行为是能够引起民事权利和民事义务产生、变更或终止的合法行为。其成立的要件是()。
经济评价应遵循的基本原则，不包括()。
房地产开发项目工程设计的基本原则()。
根据国家有关规定，事业单位要建立以聘用制度为主的基本()。

随机试题

下列关于心悸的叙述，错误的是()
患者，男，20岁。左小腿胫腓骨中段闭合骨折，患肢肿胀明显，为密切观察早期发现是否有骨筋膜室综合征，应特别注意
A．水热蕴结合水湿困脾证B．大出血，昏迷C．禁止食用粗硬食物D．忌高蛋白E．易于愤怒，情志失调逐水法主要应用于
A．跌打伤痛B．毒蛇咬伤C．积滞不化D．心悸怔忡E．胸痹心痛三棱的主治病证
为核算长期应付款，事业单位应当设置“长期应付款”科目。该科目贷方登记长期应付款的增加，借方登记实际偿付的款项，期末贷方余额反映事业单位尚未支付的长期应付款。()
恒利发展是在上海证券交易所挂牌的上市公司，股本总额10亿元，主营业务为医疗器械研发与生产。维义高科是从事互联网医疗业务的有限责任公司，甲公司和乙公司分别持有维义高科90％和10％的股权。为谋求业务转型，恒利发展于2018年6月3日，与维义高科、甲公司、乙公
赵老师是某中学的一名青年教师，现在正担负着班主任工作，他有感于伟大的人民教育家陶行知先生“爱满天下”的教育格言，发誓要做一名热爱学生的优秀教师。大学毕业走上工作岗位后，他一心扑在对学生的教育教学上。为了解和接近学生，以便取得学生的信赖，他与学生一起参加课外
科尔伯格发现儿童的道德发展普遍经历了()几个水平。
根据物权法的规定，业主的建筑物区分所有权的内容包括()(2013年法学基础课多选第27题)
Psychologistswhoadoptastrongbehavioristpositiondenythatemotionexperiencesaremattersforscientificinquiry.Incontr

最新回复(0)

管理者的薪酬通常不包括( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

在施工企业的下列固定资产中，不应当计提折旧的是()。

FIDIC是国际上最具权威性的咨询师的组织，是指()。

我国现行规定，预备费的内容包括()。

关系社会公共利益、公共安全的基础设施项目有()。

对专业工程师在工作中的错误或失误所造成的财产或人员损失的保险是()。

民事法律行为是能够引起民事权利和民事义务产生、变更或终止的合法行为。其成立的要件是()。

经济评价应遵循的基本原则，不包括()。

房地产开发项目工程设计的基本原则()。

根据国家有关规定，事业单位要建立以聘用制度为主的基本()。

下列关于心悸的叙述，错误的是()

患者，男，20岁。左小腿胫腓骨中段闭合骨折，患肢肿胀明显，为密切观察早期发现是否有骨筋膜室综合征，应特别注意

A．水热蕴结合水湿困脾证B．大出血，昏迷C．禁止食用粗硬食物D．忌高蛋白E．易于愤怒，情志失调逐水法主要应用于

A．跌打伤痛B．毒蛇咬伤C．积滞不化D．心悸怔忡E．胸痹心痛三棱的主治病证

为核算长期应付款，事业单位应当设置“长期应付款”科目。该科目贷方登记长期应付款的增加，借方登记实际偿付的款项，期末贷方余额反映事业单位尚未支付的长期应付款。()

科尔伯格发现儿童的道德发展普遍经历了()几个水平。

根据物权法的规定，业主的建筑物区分所有权的内容包括()(2013年法学基础课多选第27题)

Psychologistswhoadoptastrongbehavioristpositiondenythatemotionexperiencesaremattersforscientificinquiry.Incontr