2. 职业资格
  3. 民办幼儿园教师肖某多次以家中有急事为由，未向幼儿园请假便私自离开，导致大量教学任务没有完成，严重影响了幼儿园的正常教学秩序。于是幼儿园将其解聘。幼儿园的做法( )。

民办幼儿园教师肖某多次以家中有急事为由，未向幼儿园请假便私自离开，导致大量教学任务没有完成，严重影响了幼儿园的正常教学秩序。于是幼儿园将其解聘。幼儿园的做法( )。

admin2022-02-11  58
问题 民办幼儿园教师肖某多次以家中有急事为由，未向幼儿园请假便私自离开，导致大量教学任务没有完成，严重影响了幼儿园的正常教学秩序。于是幼儿园将其解聘。幼儿园的做法(    )。
选项 A、正确，民办幼儿园可以随意解聘教师
B、正确，肖某的行为给幼儿园教学造成了损失
C、不正确，应同时追究肖某的刑事责任
D、不正确，应降低肖某的绩效工资，但是不可解聘
答案B
解析 《中华人民共和国教师法》第三十七条规定，“教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：(一)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；(二)体罚学生，经教育不改的；(三)品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。教师有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任”。题干中，肖某以家中有事为由，故意不完成教育教学任务，给幼儿园造成了损失，因此幼儿园可以依法将其解聘。B项正确，C、D两项错误。给予教师处理，应当公平公正、事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当。无论是公办幼儿园，还是民办幼儿园，都不可随意解聘教师。A项错误。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/BOqv777K
本试题收录于： 幼儿园综合素质题库教师资格分类
0

幼儿园综合素质

教师资格

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)